Tällä hetkellä taloudessa on monia organisaatiomuotoja yrittäjätoiminnan toteuttamiseen. Hyvin usein on olemassa kaksi lyhennettä OJSC ja PJSC. Monet ihmiset uskovat, että nämä ovat sama asia. On kuitenkin joitain eroja, jotka auttavat ymmärtämään, kuinka PJSC eroaa OJSC:stä. Yritetään ymmärtää nämä määritelmät.
Mikä on OJSC
Avoin osakeyhtiö on organisaatiomuoto, joka tuottaa pääomaa laskemalla liikkeeseen osakkeita. Se on arvopaperi, jonka avulla voit määrittää kunkin osallistujan panoksen yrityksen perustamiseen sekä saadun voiton osuuden. Sitä kutsutaan osinkoksi. Osakkeet lasketaan liikkeeseen vapaaseen myyntiin arvopaperimarkkinoilla. Ne puolestaan määräävät myös tulot ja tappiot. Mihin muuhun osakkeita tarvitaan?
- antaa sinun saada tarvittavat varat yrityksen toiminnan järjestämiseen ja toteuttamiseen;
- määrittää kaikkien osakkeenomistajien osuuden ja sitä vastaavan voittoprosentin;
- tunnistaa riskit. Kaatuessa kukin osakkeenomistaja menettää vain osakkeen;
- osakkeet antavat äänioikeuden yhtiökokouksessa.
Osakkeenomistajat voivat vapaasti hallita näitä osakkeita, esimerkiksi lahjoittaa, myydä jne. Osakkeita voidaan myydä kolmansille osapuolille. Kaikkien tietojen tällaisten yritysten toiminnasta tulisi olla laajan väestöpiirin tiedossa. OJSC eroaa siinä, että sinun ei tarvitse maksaa koko osakepääomaa ennen yrityksen rekisteröintiä.
Perustamispääoma ei voi olla pienempi kuin tuhat minimipalkkaa, eikä osakkeenomistajien lukumäärä ole rajoitettu tiettyyn määrään.
OJSC voi harjoittaa toimintaa, jota ei ole laissa kielletty eri aloilla. Tyypillisesti yhtiökokous pidetään kerran vuodessa. Toiminnan johtamista varten yhtiö palkkaa johtajan tai useita johtajia. He luovat niin sanotun kollegiaalisen elimen.
Suljetun osakeyhtiön käsite
Suljettu osakeyhtiö on yksi yleisimmistä liiketoimintamuodoista. Tyypillisesti tämä muoto valitaan, kun osallistujat liittyvät sukulaisiin.
Tällaisten järjestöjen perustamispääoma ei saisi olla pienempi kuin sata minimipalkkaa ja osallistujien lukumäärä enintään 50. Valtion ei tarvitse harjoittaa tarpeetonta valvontaa tällaisen yhtiön toimintaan. CJSC:llä on omat ominaisuutensa:
- osakkeet kuuluvat perustajille;
- kenelläkään ei ole oikeutta luovuttaa osakkeita kolmansille osapuolille;
- CJSC:t eivät saa julkaista vuosikertomuksia;
- Kaikki toiminta tapahtuu yleisöltä suljetussa tilassa.
Tutkittuaan kahta suosituinta yritystoiminnan muotoa voimme siirtyä suoraan PJSC:n käsitteeseen.
Venäjällä on 1.9.2014 alkaen ollut voimassa laki, joka on tehnyt tiettyjä muutoksia siviililakiin. Hän käsitteli organisaatiomuotojen ja omistusmuotojen sisältöä ja nimeä. Nyt OJSC:lle on annettu nimi PJSC (julkinen osakeyhtiö). OJSC:t ovat edelleen olemassa jonkin aikaa, minkä jälkeen niiden on rekisteröidyttävä uudelleen PJSC:ksi. ZAO tarkoittaa siis ei-julkista osakeyhtiötä.
Nimenmuutoksesta huolimatta myös julkisissa osakeyhtiöissä tapahtui joitain muutoksia. Sinun ei pitäisi ajatella, että OJSC ja PJSC ovat sama asia. Joten, mitä eroa on PJSC:n ja OJSC:n välillä?
Yksi PJSC:n tunnusmerkeistä on joukkovelkakirjojen ja osakkeiden vapaa sijoittaminen sekä niiden ottaminen kaupankäynnin kohteeksi pörssissä;
PJSC:illä on läpinäkyvämpi toimintapolitiikka - velvoitetaan julkistamaan osakasluettelot ja raportit, järjestämään osallistujien kokouksia useammin ja järjestämään tarkastuksia. Toiminta muuttuu avoimemmaksi. Tämä on pääkohta, joka osoittaa, kuinka PJSC eroaa OJSC:stä;
Nyt mukana yritystoimintaa, sinun ei tarvitse palkata asianajajaa tai ottaa yhteyttä erityisiin asianajotoimistoihin, vaan yritys käyttää rekisterinpitäjien palveluita. He pitävät osakeluetteloa ja varmentavat yhtiökokoukset;
Auditoinnin vaatimukset kasvavat.
Nämä ovat pääkohdat, jotka määrittävät, kuinka PJSC eroaa OJSC:stä. Tämä päätös ja lain voimaantulo lisäävät yritysten toiminnan läpinäkyvyyttä ja estävät myös ryöstökauppoja.
Venäjän federaation nykyaikaisessa taloudessa on useita liiketoimintamuotoja. Jokainen yritys valitsee oman toimintansa järjestämisen. Osakeyhtiöillä on useita ominaisuuksia. Tällaiset organisaatiot jaetaan yleensä avoimiin ja suljettuihin lajikkeisiin.
Jotta et sekoitu käsitteissä, sinun on ymmärrettävä lyhenteet. Suljettu (ZAO) ja siinä on useita organisaatioeroja. Ensimmäinen yritysmuoto on nyt nimetty JSC - osakeyhtiöksi. Mutta mitä se tarkoittaa, on suljettu tyyppi.
Miten JSC eroaa OJSC: stä, on hyvin mielenkiintoinen kysymys. Tämä määrittää useita yritysten toiminnan piirteitä. Yrityksillä on mahdollisuus organisoida yritys uudelleen ja perustaa JSC OJSC:n sijaan. Tämä voi olla tarpeen useista syistä. Sitä, miten tämä tapahtuu, ja miksi sitä tarvitaan, tulisi tarkastella yksityiskohtaisemmin.
Mikä on osakeyhtiö?
Ymmärtääksesi eron JSC:n ja OJSC:n välillä, sinun on harkittava tätä lomaketta Taloudellinen aktiivisuus sen yleisessä merkityksessä. Tällaisen organisaation muodostavat useat perustajat. Osakepääoma muodostuu tietty määrä osakkeita, jotka jaetaan omistajien kesken. Ne myönnetään, kun yritys perustetaan. Lisäksi arvopapereiden lukumäärä ja nimellisarvo ilmoitetaan välittömästi. Niiden jakelua koskevat säännöt osoittavat yrityksen organisaatiotyypin.
Nämä arvopaperit jakavat tietyt oikeudet omistajiensa kanssa. Siitä, että osakkeenomistaja osoitti tietyn osan varoistaan osakepääomaan (tämä on osakekohtainen) raportointikauden lopussa saadakseen vastaavan osan nettotulo. Tämä palkkio vastaa arvopapereiden osakkeenomistajaa yhteensä. Tätä osakkeenomistajan tuloa kutsutaan osingoksi.
Omistajalla on myös oikeus osallistua äänestykseen yhtiön kannalta tärkeiden päätösten tekoon sekä saada osa omaisuudesta sen selvitystilassa.
Osakkeenomistajien oikeudet ja velvollisuudet
Tutkittaessa, miten JSC eroaa OJSC:stä, on huomioitava osakkeenomistajien oikeudet ja velvollisuudet. Tietyt lainsäädäntökehykset rajoittavat niitä. Heidän vastuunsa rajoittaa vain arvopapereiden arvo.
Menetysriski ei koske kaikkea omistajien omaisuutta. Mutta jos yrityksen konkurssin sattuessa todetaan esimerkiksi palkatun johtajan tai tietyn osakkeenomistajien ryhmän vika, heillä on lisääntynyt vastuu. Jos yrityksellä ei ole riittävästi varoja maksaa velkojaan, syylliset voivat joutua toissijaiseen vastuuseen.
Osakkeenomistajat voivat olla vastuussa myös, jos yrityksen osakepääoma koostuu tietystä osasta maksamattomia arvopapereita.
Kaikki päätökset tehdään yhtiökokouksessa. Äänivallalla on sama painoarvo kuin perustajalla on osakkeita. Jos sillä on 50 %+1 osake, se on yhden yksityishenkilön tai oikeushenkilön määräysvallassa.
Erottuvia piirteitä
Yhtiö on järjestetty suljetuksi osakeyhtiöksi, jos osakkeenomistajien lukumäärä on enintään 50 henkilöä. Tämä muoto on tyypillinen keskisuurille yrityksille. Ero JSC:n ja OJSC:n välillä piilee ensisijaisesti osakkeiden jakelutavassa.
Suljetussa osakeyhtiössä niitä ostaa rajoitettu määrä henkilöitä. Pääomapääoma on tässä tapauksessa alle 100 minimikoot palkat (minimipalkka).
OJSC:ssä osakkeenomistajien lukumäärä on rajoittamaton. Tämä johtamismuoto on tyypillistä suurille yrityksille. Arvopapereita myydään vapaan myynnin kautta. Tietoja yrityksen tilasta, sen rahoitustoimintaa tässä tapauksessa se tarjotaan julkisesti.
Osakkeilla käydään vapaata kauppaa pörssissä. Pääomapääoman koko on tässä tapauksessa vähintään 1000 vähimmäispalkkaa.
Perusteelliset erot
Ero OJSC:n ja JSC:n välillä on melko merkittävä. Ensinnäkin lähestymistapa osakkeiden myyntiin on pohjimmiltaan erilainen. Jos JSC päättää myydä osan arvopapereista, vaaditaan kaikkien osakkeenomistajien suostumus. Lisäksi heillä on etua ostettaessa. OJSC myy osakkeita vapaasti ilmoittamatta muille osallistujille. Siksi arvopaperinhaltijoiden määrää ei ole rajoitettu.
JSC ei julkaise tilinpäätöstään avoin pääsy. JSC on velvollinen antamaan tällaiset tiedot avoimesti. Tämä antaa jokaiselle mahdollisuuden arvioida yrityksen toiminnan tuloksia. Tästä syystä sijoittajat tarjoavat paljon todennäköisemmin tilapäisesti vapaita varojaan avoimille organisaatioille. Suljettu osakeyhtiö ei ole laajentumassa suuren liiketoiminnan tasolle.
valtio perustajana
Ymmärtääkseen, miten JSC eroaa OJSC:stä, on otettava huomioon tapaus, jossa osa osakkeista on valtion omistuksessa. Yrityksen perustajat voivat olla Venäjän federaation hallintoelimiä eri alaisuudessa.
Tässä tapauksessa organisaatio voi olla vain avoimen ongelman tyyppi. Tiedot tällaisen yrityksen toiminnan tuloksista pakollinen julkaistu julkisesti. Jos osan osakkeista omistavat Venäjän federaation hallintoelinten alat, se kunnalliset järjestöt, suljetun osakeyhtiön perustaminen on ehdottomasti kielletty.
Tämä on toinen merkittävä ero kahden esitetyn johtamismuodon välillä. Osakkeet ovat julkisen kaupankäynnin kohteena ja noteerataan pörssissä.
Uudelleenjärjestely
Tietyistä syistä saattaa olla tarpeen organisoida OJSC uudelleen JSC:ksi. Tämä muunnos voidaan tehdä myös sisään kääntöpuoli. Tällöin osakepääoman määrä sekä arvopapereiden omistajien oikeudet ja velvollisuudet muuttuvat.
Jos yhtiön toiminnan tulosten perusteella sen osakepääoma ei ylitä 1000 vähimmäispalkkaa, on laadittava saneerausasiakirjat. Tämä tarjoaa yritykselle useita etuja. Mutta omien lähteiden vähentäminen johtaa tuotannon vähenemiseen.
Tämä on negatiivinen trendi, mutta kun myyntivolyymi ja yhtiön osakkeiden markkina-arvo on laskenut merkittävästi, tämä on välttämätön toimenpide konkurssin estämiseksi. Uudelleenjärjestelyprosessi on otettu erittäin vakavasti. Päätös yritysmuodon muuttamisesta tehdään yhtiökokouksessa tilinpäätöksen tulosten perusteella.
Asiakirjojen valmistelu
Liiketoimintamuodon muuttamisessa avoimesta osakeyhtiöstä suljettuun osakeyhtiöön ei tapahdu muutosta. OJSC voidaan organisoida uudelleen JSC:ksi. Tarvittaessa hallitus valmistelee tarvittavat asiakirjat.
Tätä tarkoitusta varten laaditaan hanke, joka sisältää joukon pakollisia kohtia. Yhtiön johto paljastaa tässä asiakirjassa saneerausmenettelyn ja -ehdot. Seuraavaksi käsitellään vanhan yhtiön osakkeiden vaihtoa uuden organisaation talletuksiin ja arvopapereihin.
Uuden yhteiskunnan luominen
Henkilöpiiri, jolle uusia arvopapereita jaetaan, on enintään 50 henkilöä. Myös saneeratun osakeyhtiön omaisuudeksi tulevasta omaisuudesta laaditaan täydellinen luettelo.
Yhtiökokous hyväksyy osakepääoman koon ja nimittää uuden yhtiön johtajat.
Seuraavaksi sisään valtion virastot rekisteröinti vahvistaa avoimen osakasyhtiön olemassaolon päättymisen, ja sitten luodaan uusi suljettu organisaatio. Näin yritys voi toimia sen markkinaosuuden mukaisesti. Tämän prosessin aikana asiaankuuluvat asiakirjat tallennetaan.
Vaadittu dokumentaatio
Vasta perustetun ja uudelleen organisoidun yrityksen välillä on merkittävä ero. Tärkein asiakirja, joka osoittaa näiden kahden organisaatiomuodon välisen eron, on seuraaja. Tämä asiakirja edustaa siirtoa tai Se riippuu itse uudelleenjärjestelyn muodosta.
OJSC:n uudelleenrekisteröinti JSC:ksi edellyttää tietyn asiakirjaluettelon keräämistä. Jos osakkeita jaetaan yksityishenkilöiden kesken, on toimitettava komissiolle kopiot passeista ja tunnistekoodeista. Jos arvopapereiden omistaja on kokonaisuus, tarvitset kopion sen rekisteröintiasiakirjoista.
Seuraavaksi laaditaan tiedot osakkeenomistajien varojen tai omaisuuden vastaanottamisesta. Tämän jälkeen määritellään yrityksen toiminnan tyyppi. Sille on määritetty vastaava OKVED-koodit. Jotta organisaatiolle voidaan määrittää virallinen osoite, on tehtävä vuokrasopimus. Jos sitä ei ole, komission edustajat menevät yrityksen päätuotantotilojen sijaintiin. Sille on määritetty virallinen osoite.
Mitä saneeraus antaa?
OJSC:n muuttaminen JSC:ksi merkitsee merkittäviä muutoksia organisaatiossa. Ensinnäkin taseen valuutta pienenee merkittävästi. Omien rahoituslähteiden pienentyessä sijoitusluokitus laskee.
Yhteiskunta pystyy houkuttelemaan vähemmän luottovaroja. Sillä on oikeus olla julkistamatta toimintansa tuloksia, mutta tämä myös vastustaa sijoittajia. Kaikki osakkeiden omistus kirjataan Federal Tax Servicen tietokantaan. Halutessaan myydä arvopaperinsa omistaja ilmoittaa päätöksestään kirjallisesti muille osakkeenomistajille.
Jos he eivät suostu ostamaan osakkeita, ne voidaan myydä uudelle omistajalle. Yrityksen perustamisen aikana kerätty dokumentaatio voi muuttua. Siihen lisätään uusia tietoja. Tämä on pidempi prosessi.
Ottaen huomioon, kuinka JSC eroaa OJSC:stä, on huomattava useita etuja kummastakin taloudellinen muoto. Liiketoiminnan määrästä riippuen valitaan yksi tai toinen objektityyppi. Näin yritykset voivat organisoida toimintansa tehokkaimmin. Aina muuttuvassa tilanteessa markkinaolosuhteet on mahdollista organisoida OJSC uudelleen JSC:ksi ja päinvastoin. Joissakin tapauksissa tämä on välttämätön toimenpide, jota ei voida välttää.
Osakeyhtiö on taloudellinen yhdistys (kaupallinen rakenne), joka on rekisteröity ja toimii sen alaisuudessa tietyt säännöt, ja hän osakepääoma jaetaan tietylle määrälle osakkeita. Päätehtävänä on tuottaa pääomaa tietyn liiketoiminnan harjoittamista varten.
Osakeyhtiö(JSC), tai pikemminkin sen toimintaa säätelevät Venäjän federaation siviililaki, Venäjän välimieslaki, Venäjän federaation laki "osakeyhtiöistä" ja muut lait ja lait.
Osakeyhtiön syntyhistoria rakenteena
Osakeyhtiöiden muodon alkuperän uskotaan alkaneen 1400-luvulla, jolloin muodostui Genovan St. Georgen pankki. Hänen kanssaan tällaisten kokoonpanojen aikakausi alkoi. Vasta perustetun laitoksen tehtävänä oli hoitaa valtion lainoja. Lisäksi sen perustajat olivat Maonit - velkojien muodostelmia, jotka lainasivat rahaa valtiolle, ja jälkimmäinen maksoi heille takaisin oikeudella saada osan voitoista valtionkassasta.
Monet Genoese Bankin toimintaperiaatteista osuivat yhteen osakeyhtiön nykyisten ominaisuuksien kanssa:
- rahoituslaitoksen pääoma oli jaettu useisiin pääosiin, jotka erottuivat vapaasta liikkuvuudesta ja luovuttamisesta;
- pankin hallinto- osallistujien kokous, jotka kokoontuivat vuosittain tekemään tärkeitä päätöksiä. Jokaisesta ehdotuksesta äänestettiin. pääominaisuus että rahoituslaitoksen virkamiehillä ei ollut oikeutta osallistua kokoukseen. Rooli toimeenpaneva elin toimi suojelijaneuvostona, joka koostui 32 jäsenestä;
- pankin osallistujat sai osakkeistaan korkoja. Samalla osinkojen suuruus riippui suoraan pankin kannattavuuden tasosta.
1500-luvun alusta lähtien Euroopassa on avautunut aktiivisesti uusia markkinoita, kaupan volyymien kasvu kiihtyy ja teollisuus kehittyy. Vanhat yhteisömuodot (kiltat, merenkulkukumppanuudet) eivät enää pystyneet suojelemaan kauppaan osallistuvien oikeuksia ja uusia taloudellisia tarpeita. Näin siirtomaayritykset ilmestyivät Hollannissa, Englannissa ja Ranskassa. Itse asiassa siirtomaavaltiot alkoivat houkutella varoja ulkopuolelta maiden kehittämiseen.
1602- East India Companyn perustaminen. Sen ydin on Hollannissa jo olemassa olevien organisaatioiden yhdistäminen. Jokaisella yhtiöllä oli omat osuudet, joten myös edustajien määrä hallintoelimissä vaihteli. Ajan myötä kunkin osallistujan osakkeet saivat nimen "osuudet" - asiakirjat, jotka vahvistavat oikeuden omistaa osa osakkeesta. Mutta massiivinen osakkeilla keinottelu on pakottanut hallituksen hyväksymään useita tiukkoja rajoituksia yritysten pääoman väärinkäytölle.
Melkein samanaikaisesti yllä kuvatun rakenteen kanssa syntyi englanninkielinen versio East India Companysta. Sen ominaisuus on vuosittainen osallistujien kokous, jossa ratkaistaan keskeisiä kysymyksiä äänestämällä. Vain niillä osallistujilla, jotka omistivat enemmän pääomaa kuin peruskirjassa oli ilmoitettu, oli äänioikeus. Johto uskottiin hallitukselle, johon kuului 15 kokouksen valitsemaa jäsentä.
1700-luvulla Useiden epäonnistuneiden yritysten jälkeen John Law onnistui luomaan oman pankin. Myöhemmin hänestä tuli yksi aktiivisista osallistujista Länsi-Intian yrityksen perustamiseen. Muutamaa vuotta myöhemmin siihen liittyi muita järjestöjä Ranskassa. Itse asiassa markkinoille muodostui voimakas monopoli, joka varmisti vakaan tulovirran valtionkassaan ja talouskasvun. Mutta tämä ei voinut kestää ikuisesti. Matalasta osingosta tuli sysäys vastikään muodostetun rakenteen osakkeiden massiiviselle myynnille. Arvopaperien hinta laski ja romahti sitten kokonaan. Tämä aiheutti vakavia vahinkoja maan taloudelle.
Vuonna 1843 Ensimmäinen osakeyhtiölaki ilmestyi Saksassa. 1860-luvun alusta lähtien tällaisia yhdistyksiä on ollut useita kymmeniä. Myöhemmin (1870, 1884) kehitettiin uusia osakeyhtiöitä koskevia lakeja.
Vuosina 1856-1857 Englannissa ilmestyi ensimmäiset säädökset, jotka velvoittivat äskettäin rekisteröidyt yhteisöt käymään läpi rekisteröintimenettelyn, niillä on oma peruskirja, ilmoitettava toimintansa tavoitteet ja niin edelleen. Samaan aikaan vakiintuneet yhtiöt saivat laskea liikkeeseen vain nimettyjä osakkeita.
Vuonna 1862 kaikki Englannin osakeyhtiöitä koskevat lait ja normit koottiin yhteen lakiin. Myöhemmin se ei muuttunut, vaan sitä vain täydennettiin uusilla pisteillä.
Muut maat (mukaan lukien Yhdysvallat) käyttivät jo kertynyttä kokemusta perustaessaan osakeyhtiöitä.
Osakeyhtiön ydin
Osakeyhtiö on oikeushenkilö, useiden markkinaosapuolten järjestö. Rakenteen erikoisuus on seuraava:
- JSC:n osallistujilla on rajoitettu vastuu, joka ei ylitä heidän "infuusioidensa" yrityksen osakepääomaan;
Osakeyhtiö kantaa täyden vastuun osakkeenomistajilleen velvoitteidensa täyttämisestä (mukaan lukien osingon maksu ajoissa);
Koko osakepääoman määrä jaetaan tasan osakeyhtiön liikkeeseen laskettujen osakkeiden lukumäärällä. Tässä tapauksessa haltijat ovat osakeyhtiön osakkaita, eivät sen perustajia;
Pääomapääoman muodostus tapahtuu osallistujien sijoitusten kautta. Tässä tapauksessa suoritetut maksut menevät kokonaan uuden rakenteen käyttöön;
JSC toimii ilman aikarajoitusta, ellei vasta perustetun rakenteen peruskirjassa toisin määrätä;
Osakeyhtiöllä on oikeus harjoittaa kaikkea sellaista toimintaa, joka ei ole laissa kiellettyä. Samanaikaisesti joillakin alueilla JSC voi toimia vain hankitun lisenssin perusteella;
Äskettäin perustetun organisaation on julkaistava vuosikertomus, tilit tappioista ja tuloista, tase ja muut laissa säädetyt tiedot (kaikki nämä asiat käsitellään osakeyhtiöitä koskevan liittovaltion lain 92 artiklassa);
JSC saa oikeuden perustaa edustustoja, sivuliikkeitä, tytäryhtiöitä ja niin edelleen. Samalla voit avata omat konttorisi myös osavaltion ulkopuolelle.
Osakeyhtiöiden tyypit
Nykyään tällaisia organisaatioita on kahta päätyyppiä:
1. Avoimet osakeyhtiöt (OJSC)- nämä ovat kokoonpanoja, joissa osakkeenomistajilla on oikeus luovuttaa (myydä) osakkeita ilman muiden osakkeenomistajien suostumusta. Samalla JSC voi itse jakaa liikkeeseen laskettuja osakkeita vapaasti, ilman rajoituksia. Kaikki yhteensä osakeyhtiön osakkeenomistajia ja perustajia ei ole rajoitettu. Jos valtio (kuntamuodostelma, subjekti) toimii yrityksen perustajana Venäjän federaatio), tällainen yritys voi olla vain avoin - JSC. Ainoat poikkeukset ovat yksityistettyjen yritysten pohjalta muodostetut pienet rakenteet.
TO erottuvia piirteitä OJSC voidaan luokitella seuraavasti:
Osallistujamäärä on rajoittamaton;
- osakepääoman määrä - 1000 vähimmäispalkasta alkaen;
- osakkeita jaetaan avoimella merkinnällä;
- arvopapereita voidaan myydä ja ostaa vapaasti (ilman ennakkohyväksyntää);
- Koulutus sitoutuu laatimaan ja julkaisemaan vuosittain raportin, tappiolaskelmat, kannattavuuslaskelmat ja taseen.
2. Suljetut osakeyhtiöt (CJSC)- nämä ovat kokoonpanoja, joissa liikkeeseen laskettuja osakkeita voidaan jakaa vain muodostelman sisällä (perustajien tai tiukasti määritellyn henkilöpiirin kesken). Samalla avoin merkintä suljetuille osakeyhtiöille on kielletty. Suljetuissa osakeyhtiöissä osakkeenomistajilla on oikeus ostaa arvopapereita ensimmäisenä.
JSC:n erityispiirteitä ovat:
Osallistujamäärä ei saa ylittää viittäkymmentä henkilöä;
- osakepääoman määrä ei saisi olla suurempi kuin 100 lainsäädännöllä määritettyä vähimmäispalkkaa;
- liikkeeseen lasketut osakkeet jaetaan vain perustajien kesken (optiot sijoittamisesta muiden henkilöiden kesken ovat mahdollisia, mutta vasta hyväksynnän jälkeen);
- nykyisillä osakkeenomistajilla on oikeus ostaa ensimmäisenä CJSC:n osakkeita;
- suljettu yhtiö ei saa julkaista raportteja kunkin vuoden lopussa.
Erot osakeyhtiöiden välillä
Nykyaikaiset osakeyhtiöt eroavat merkittävästi seuraavista yksiköistä:
1. Liikekumppanuuksista. JSC on useiden osallistujien pääkaupunkien yhdistys ja HT on osallistujien pääkaupunkien yhdistys ja henkilöryhmä, joka toteuttaa yhteisiä hankkeita yhden yhdistyksen puitteissa. Lisäksi HT:ssa osallistujat ottavat täyden vastuun koulutusvelvoitteista. JSC ei ota tällaista vastuuta.
2. Yrityksiltä, joilla on rajoitettu vastuu(OOO). Yleiset piirteet LLC ja JSC ovat osallistujien yhteistä pääomaa, joka muodostuu heidän sijoituksistaan yhteiseen tarkoitukseen. Mutta osakeyhtiöllä on useita tunnusomaisia piirteitä:
- osakeyhtiön osakepääoman vähimmäismäärä vahvistetaan lainsäädäntötasolla (sekä osallistujien lukumäärä). LLC:lle tämä arvo on "katto";
- kaikki osakeyhtiön osallistujat saavat osakkeita, jotka voidaan luovuttaa oman harkintansa mukaan (myydä tai ostaa pörssissä). Yksinkertaisessa yhteisössä osakepääoma jaetaan osuuksiin;
- LLC:n (JSC) sisällyttämis- ja poissulkemismenettely eroaa;
- Jokaisella osakeyhtiön osakkeenomistajalla on yhtäläiset oikeudet ja velvollisuudet rakenteen toiminnassa. Yksinkertaisessa yhteiskunnassa jokaisella osallistujalla voi olla omat velvollisuutensa.
- JSC:n hallintorakenne on paljon monimutkaisempi kuin LLC:n.
3. Tuotantoosuuskunnilta. Seuraavat ominaisuudet kannattaa tässä korostaa:
- osuuskunnan osallistujat vastaavat osuuskunnan velvoitteista (eli yleisestä vastuusta). Osakeyhtiössä jokainen osallistuja vastaa panoksensa rajoissa;
- osuuskunnan jäsenet voidaan erottaa velvollisuuksien laiminlyönnistä tai normien rikkomisesta. JSC:ssä kenelläkään ei ole oikeutta riistää osallistujalta osakkeita missään olosuhteissa;
- Osuuskunta muodostaa ihmisyhteisön ja heidän sijoituksensa, ja osakeyhtiö on yksinkertaisesti sijoitusyhdistys.
Osakeyhtiön perustaminen
Oman osakeyhtiön järjestämiseksi sinun on käytävä läpi useita vaiheita:
1. Perustele tuleva rakenne taloudellisesti. Eli ensin sinun on muodostettava idea tulevaa muodostumista varten. Kaikkien yhteiskunnan jäsenten on ymmärrettävä selkeästi heille osoitetut tehtävät, kehitysnäkymät, mahdollinen kannattavuus ja niin edelleen. Erityistä huomiota kannattaa keskittyä seuraaviin asioihin:
Onko JSC paras muoto valitulle toiminta-alalle. Tässä on otettava huomioon, että osakeyhtiöt sopivat paremmin suurille yrityksille;
- Onko mahdollista saada tarvittavat varat muilla tavoilla (esimerkiksi saada lainaa pankista). Tässä sinun on otettava huomioon taloudellinen toteutettavuus ja mahdolliset hyödyt;
- määrittää vaaditun pääoman määrä.
2. JSC-organisaatio. Tässä vaiheessa suoritetaan seuraava työ:
Tehdään perustamissopimus, jossa määritellään yrityksen päätoiminnot ja ominaispiirteet. Lisäksi kunkin osallistujan vastuu riippuu suoraan tehtyjen investointien määrästä. Perustajat eivät voi velvoittaa JSC:tä suorittamaan liiketoimia kolmansien osapuolten kanssa, he ovat kiellettyjä toimimasta yhtiön puolesta;
Pidetään perustajien kokous, jossa hyväksytään äänestämällä osakeyhtiön yhtiöjärjestys, vahvistetaan omaisuuden arvo ja käsitellään osakkeiden antamista koskevia kysymyksiä. Osakeyhtiö muodostaa myös johtoelimet, jotka valitaan kokouksessa. Hakija läpäisee, jos yli ¾ kaikista osallistujista äänestää "puolta";
Muodostetaan osakepääoma - osakeyhtiön varojen vähimmäismäärä, joka takaa velkojien etujen suojan. Osakeyhtiön osakepääoman suuruuden on oltava vähintään 1000 osakeyhtiön rekisteröintihetkellä laissa säädettyä vähimmäispalkkaa. Rekisteröintihetkestä lähtien yli puolet osakkeista on ostettava. Loput erääntyvät vuoden sisällä.
3. Laitoksen rekisteröinti valtion virastojen tasolla.
Mikä tahansa osakeyhtiö voidaan purkaa, eli se lakkaa olemasta oikeushenkilö. Selvitysvaihtoehtoja on useita:
1. Vapaaehtoinen selvitystila. Tällöin vastaava päätös tehdään yhtiökokouksessa. Tässä tapauksessa osallistujat hyväksyvät suoraan halun lakkauttaa JSC. Prosessi tapahtuu seuraavassa järjestyksessä:
Kokous tekee päätöksen selvitystilasta;
- päätös siirretään valtion rekisteröintiviranomaiselle, joka tekee asianmukaisen huomautuksen. Tästä hetkestä lähtien minkäänlaisten muutosten tekeminen JSC:n asiakirjoihin on kielletty;
- asetetaan selvitystoimikunta. Jos yksi osallistujista oli valtion edustaja, on oltava edustaja;
- komissio tekee kaikkensa tunnistaakseen kaikki velkojat ja saadakseen nykyisen velan;
- JSC:n velkojien pyynnöt täytetään;
- jäljellä oleva omaisuus jaetaan osakkeenomistajien kesken.
2. Yrityksen pakkoselvitys ja yhtiön selvitystila ovat luonteeltaan samanlaisia. Meidän tapauksessamme JSC lakkaa olemasta tuomioistuimen päätöksen jälkeen. Pohjimmiltaan rakenteen toiminnan lopettaminen yleisessä taloudellisessa muodossa on markkinoiden tahto. Syyt osakeyhtiön selvitystilaan voi olla seuraava:
JSC:n toimintojen suorittaminen, joita ei ole määritelty luvassa tai joille ei ole asianmukaista lupaa;
- lakien rikkominen työtä suoritettaessa;
- lailla kiellettyjen toimintojen suorittaminen;
- rikkomukset rekisteröinnin aikana ja niiden tunnistaminen tuomioistuimen toimesta. Tässä tapauksessa viimeksi mainitun on tunnustettava kaikkien rekisteröintiasiakirjojen mitättömyys;
- osakeyhtiön konkurssi, joka tunnustetaan myös tuomioistuimessa.
Osakeyhtiön edut ja haitat
From positiivisia piirteitä JSC voidaan erottaa:
Pääoman yhdistäminen ei rajoitu mihinkään rajoihin. JSC:llä voi olla mikä tahansa määrä sijoittajia (jopa pieniä). Tämän ominaisuuden avulla voit nopeasti kerätä varoja suunnitelmiesi toteuttamiseen;
Ostaessaan tietyn määrän osakkeita tuleva osakkeenomistaja tekee itse päätöksen ottamansa riskin suuruudesta. Samalla hänen riskinsä rajoittaa yksinomaan sijoituksen määrä. Osakeyhtiön konkurssin sattuessa arvopapereiden haltija voi menettää vain sen osan varoista, joka on enintään sijoitettu;
Kestävyys. Pääsääntöisesti osakeyhtiöt ovat vakaita muodostelmia. Jos yksi osakkeenomistajista lähtee JSC:stä, organisaatio jatkaa toimintaansa;
Ammattimainen johtaminen. Pääoman hallinta on ammattijohtajien tehtävä, ei jokaisen osakkeenomistajan tehtävä erikseen. Näin voit olla varma pätevästä pääomasijoituksesta;
Mahdollisuus palauttaa. Osakkeet voidaan myydä kokonaan tai osittain milloin tahansa;
Erilaisia voittoja. Tuloja voidaan saada eri tavoin - saamalla osinkoja, myymällä osakkeita, lainaamalla arvopapereita ja niin edelleen;
Maine. Nykyään osakeyhtiöt ovat arvostettuja rakenteita, ja niiden jäsenillä on suuri sosiaalinen ja taloudellinen merkitys;
Pääoman saatavuus. JSC:llä on aina mahdollisuus houkutella lisävaroja myöntämällä lainoja vastaan edulliset korot tai osakeanti.
Osakeyhtiön huonot puolet:
Osakeyhtiö on avoin rakenne, joka velvoittaa sen julkaisemaan vuosittain raportteja, julkistamaan tuloksensa ja niin edelleen. Kaikki tämä - lisäinformaatio kilpailijoille;
Mahdollisuus vähentää osakevirran hallintaa. Usein arvopapereiden vapaa myynti voi johtaa äkillisiin muutoksiin osallistujien kokoonpanossa. Tämän seurauksena JSC:n hallinta saattaa menettää;
Eturistiriita. Yritystä johtaessaan johtajilla ja osakkeenomistajilla voi olla erilaisia näkemyksiä rakenteen jatkokehityksestä. Ensiksi mainitun tehtävänä on jakaa tulot oikein uudelleen yhteiskunnan säilyttämiseksi ja osakkeenomistajien tehtävänä on saada suurin voitto.
Sekä valtion että koko yhteiskunnan kannalta henkilöiden jakautuminen yksilöihin ja oikeushenkilöihin on erityistä merkitystä . Lisäksi se on keskeinen tekijä monissa Venäjän federaation siviili-, hallinto-, työ- ja muiden lakien artikloissa.
Juridisen ja yksityishenkilön vertailu
Jotta voit ottaa yksilöiden edut mahdollisimman paljon huomioon, sinun on tiedettävä, onko tämä henkilö yksityishenkilö vai oikeushenkilö. Oikeuskelpoisuus, riskit, kiinteistöt - yksityishenkilöille ja oikeushenkilöille monia eroja. Joten, katsotaanpa ensin näitä kahta käsitettä.
Yksilöllinen on henkilö, jolla on kansalaisuus tai ei, jolla on velvollisuuksia ja oikeuksia yksinkertaisesti siksi, että hän on olemassa. Hän on syntymänsä perusteella oikeustoimikelpoinen ja oikeuskelpoisuus määräytyy hänen ikänsä mukaan. Oikeuskelpoisuutta ja toimintakelpoisuutta voidaan rajoittaa vain tuomioistuimen päätöksellä tai lain mukaisesti.
Entiteetti on organisaatio, joka on rekisteröity kaikkien laissa määriteltyjen sääntöjen mukaisesti. Tämän organisaation päätavoitteena voi olla sekä voiton tuottaminen että yksinkertaisesti työskentely yhteiskunnan tai idean hyväksi.
Oikeushenkilöillä on pääsääntöisesti organisaatiomuoto. Joten yleisin muoto on LLC, mutta oikeushenkilö voi olla myös osakeyhtiö jne.
Tarkastellaan tärkeimpiä eroja yksityishenkilön ja oikeushenkilön välillä.
- Syntyminen. Siten yksilö syntyy syntymähetkellään, organisaatio sen rekisteröintihetkellä.
- Kapasiteetti. Yhdistys on voimassa rekisteröintihetkestä selvitystilaan saakka. Yksilö voi olla joko osittain tai täysin toimintakykyinen iästä ja lääketieteellisistä indikaatioista riippuen.
- Vastuullisuus. Yritys voidaan saattaa vain siviili- ja hallinnolliseen vastuuseen, edellä mainittujen lisäksi henkilö voidaan saattaa rikosoikeudelliseen vastuuseen.
- Toiminnan lopettaminen. Yksilö lakkaa olemasta vasta kuollessaan, yritys - sen selvitystilaprosessin päätyttyä.
LLC:n avaamisen edut
Osakeyhtiötä pidetään optimaalisimpana organisaatiomuotona yritystä perustettaessa yrittäjien keskuudessa. Katsotaanpa LLC:n luomisen tärkeimpiä myönteisiä puolia.
OOO - yksinkertaisin organisaatiomuoto kaikista mahdollisista organisaation avaamiseen. Silläkin on kuitenkin joitain haittoja, jotka etuihin verrattuna eivät vaikuta niin merkittäviltä.
Näin ollen yhtiön jäsenmäärä ei saa ylittää 50 henkilöä. Jos osallistujamäärä ylittää tämän rajan, yrittäjän on järjestettävä yritys uudelleen. Lisäksi, jos LLC:n hallintorakenne muuttuu, jokaiseen muutokseen on liitettävä muutokset perustamisasiakirjoihin.
Suljettu luettelo voittoa tavoittelemattomista järjestöistä
1. syyskuuta 2014 Venäjän federaation siviililaki tuli voimaan voittoa tavoittelemattomia järjestöjä koskevat muutokset. Erityisesti perustettiin erityinen suljettu maksa voittoa tavoittelemattomille järjestöille.
Näin ollen ennen 1.9.2014 perustettujen voittoa tavoittelemattomien järjestöjen oli saatettava nimensä tämän luettelon mukaisiksi heti ensimmäisenä tilaisuuden tullen tehdä muutoksia perustamisasiakirjoihin.
Tämä luettelo sisältää seuraavan tyyppisiä voittoa tavoittelemattomia järjestöjä:
- , mukaan lukien hyväntekeväisyysjärjestöt;
- osuuskunnat (esimerkiksi puutarha- tai autotalliosuuskunnat);
- julkiset organisaatiot ( poliittiset puolueet, alueelliset itsehallinnot jne.);
- ammattiliitot (esimerkiksi kaupalliset ja teolliset);
- asunnonomistajien yhdistykset;
- kasakkayhdistykset;
- yhteisöt;
- itsenäiset voittoa tavoittelemattomat järjestöt;
- uskonnolliset yritykset;
- julkiset lainopilliset järjestöt.
Venäjän federaation siviililakiin tehdyt muutokset liittyvät ensisijaisesti siihen, että ennen heitä oli hämmennystä voittoa tavoittelemattomien yhtiöiden muodoissa. Rekisteröitävissä olevien voittoa tavoittelemattomien yritysten luetteloa laajennettiin ja jokaisella lomakkeella oli omat säännöt.
Muutokset vaikuttivat myös voittoa tavoittelemattomien järjestöjen tuottamiseen. He saivat saada tuloja, mutta tätä varten organisaatiolla on oltava omaisuutta vähintään 10 tuhatta ruplaa.
Samankaltaisuudet ja eroavaisuudet
Muissa muodoissa organisaation toiminta näyttää enemmän monimutkainen prosessi. OJSC:llä, PJSC:llä, CJSC:llä on sekä haittoja että etuja suhteessa LLC:hen. Katsotaanpa tärkeimpiä.
Kuten LLC:t, CJSC:t, OJSC:t ja PJSC:t, ne hyväksyvät pääasiakirjaksi peruskirja. Suljetun osakeyhtiön tapauksessa rekisteröintiprosessi on monimutkaisempi ja siihen ei liity pelkästään merkintää Unified-järjestelmään. Valtion rekisteri oikeushenkilöt, mutta myös rekisteröityminen liittovaltion rahoitusmarkkinapalveluun ( liittovaltion palvelu rahoitusmarkkinoilla) osakkeiden liikkeeseenlaskua varten. Suljetun osakeyhtiön osakepääoma, toisin kuin LLC:ssä, ei koostu osakkeista, vaan osallistujien osakkeiden lukumäärästä.
CJSC:n osallistujien määrä voi olla mikä tahansa, kuten OJSC:ssä ja PJSC:ssä. LLC tarkoittaa, että osallistujamäärä on enintään 50 henkilöä. Voit myydä osuuden LLC:stä protokollan perusteella yhtiökokous suljetussa osakeyhtiössä osallistujan tulee myydä osakkeita muille yhteisön jäsenille.
OJSC:n tapauksessa kaikki on hieman yksinkertaisempaa: lähtiessään yrityksestä osallistuja voi myydä osakkeita sekä muille osallistujilleen että täysin tuntemattomille.
Perustusasiakirjoja julkistettaessa ei pääsääntöisesti tarvitse sitoutua, kun taas suljettua osakeyhtiötä perustettaessa vaaditaan avoimen raportoinnin julkaiseminen. OJSC, kuten LLC, ei tarkoita julkaisuja.
PAO on vähiten yleinen muoto voittoa tavoittelematon organisaatio vain siksi, että yhtiön osakepääoman on oltava 1000 kertaa minimipalkka tai enemmän. PJSC:n osallistujamäärää ei ole rajoitettu. Sillä ei ole velvollisuutta julkaista raportteja julkisesti.
Näin ollen kokemattoman asiantuntijan on melko vaikea ymmärtää kaikkia edellä mainittujen yritysten organisaatiomuotojen toiminnan näkökohtia. Yhteenvetona voidaan todeta, että LLC sopii pienille organisaatioille, jotka eivät aio laskea liikkeeseen osakkeita ja myös laajentaa toimintaansa. Jos yrittäjällä on mielessään todella iso bisnes, niin osakeyhtiö sopii hänelle paremmin.
Rekisteröintimenettely ja sitä seuraavat menettelyt
Yrityksen tulee olla rekisteröitynyt toiminnan aloittamiseksi organisaatiomuodosta riippumatta. Rekisteröinti on monimutkainen prosessi ja vaatii yrittäjältä pakolliset vaiheet valitusta omistusmuodosta riippumatta.
Siksi liittovaltion veroviranomaiselle on toimitettava asiakirjapaketti rekisteröintiä varten. Asiakirjat toimittaa joko yrittäjä henkilökohtaisesti tai postitse. Myös yksi yleisimmistä menetelmistä asiakirjojen toimittamiseen on sähköinen dokumenttien hallinta.
Minkä tahansa edellä mainitun oikeushenkilön rekisteröinnin hakija voi olla joko tulevan organisaation perustaja tai johtaja. Jokainen verovirastolle rekisteröitäväksi toimitettu asiakirja, jos siinä on useampi kuin yksi arkki, on sidottava ja numeroitava sekä joko perustajan itsensä tai notaarin vahvistama.
Oikeushenkilön rekisteröimiseksi on suoritettava maksu, jonka suuruus on 4 tuhatta ruplaa. Asiakirjojen toimittamisen päivämäärä on päivä, jolloin liittovaltion veroviranomainen vastaanotti asiakirjapaketin rekisteröintiä varten. Heti kun asiakirjat on hyväksytty, tiedot niistä kirjataan rekisteröintikirjaan.
Hakijalle on annettava kuitti asiakirjojen vastaanottamisesta. Jos hän ei toimittanut asiakirjoja henkilökohtaisesti, vaan postitse, kuitti lähetetään hänen osoitteeseen asiakirjojen vastaanottamista seuraavana arkipäivänä.
Rekisteröinti suoritetaan 5 arkipäivän kuluessa, jonka aikana verovirasto tarkistaa rekisteröintiä varten annettujen tietojen oikeellisuuden. Vasta perustetun organisaation rekisteröinnin jälkeen myönnetään todistus, joka vahvistaa sen rekisteröinnin.
Liittovaltion veropalveluun rekisteröitymisen jälkeen verotoimisto siirtää rekisteröintiasiakirjat budjetin ulkopuolisiin rahastoihin, jotka niin pian kuin mahdollista ovat rekisteröityjä uusi organisaatio kotona. Rekisteröintiajankohta on päivä, jolloin yritys on rekisteröity veroviranomaiselle.
Joskus rekisteröinti evätään, ja on a muutama syy:
- epätäydellisen asiakirjapaketin tarjoaminen;
- virheiden tekeminen rekisteröinnin aikana;
- organisaation nimeä koskevia sääntöjä rikottiin (Venäjän federaation siviililaki sisältää tiettyjä vaatimuksia yritysten nimille);
- päiväyksen puute asiakirjoissa (erityisesti peruskirjassa);
- valtion rekisteröintimaksujen maksamatta jättäminen;
- ilmoitus vääristä tiedoista tai väärentämisestä.
Rekisteröinnin jälkeen yrityksen on omistusmuodosta riippumatta avattava pankkitili ja hankittava leima.
Anton Sitnikovin puhe LLC:stä, OJSC:stä ja CJSC:stä ohjelmassa "Stroeva.delo".
Miksi OJSC ja CJSC lakkautettiin?
Keskustelu OJSC:n ja CJSC:n lakkauttamista koskevista muutoksista Venäjän federaation siviililakiin aloitettiin jo vuonna 2012. Näin ollen 1.9.2014 alkaen tällaiset organisaatiomuodot lakkasivat olemasta.
Lisäksi muutos vaikutti myös ALC:hen (lisävastuuyhtiö). Nyt OJSC:n ja CJSC:n sijasta on julkisia ja ei-julkiset yhtiöt. Selvitetään, mikä ero niillä on.
Julkinen osakeyhtiö on organisaatio, jonka osakkeet on saatettava arvopaperimarkkinoille. Näin ollen kuka tahansa voi ostaa osakkeita. Lisäksi organisaation on välttämättä ilmoitettava peruskirjassa ja muissa perustamisasiakirjoissa, että se on julkinen.
Ennen 1.9.2014 CJSC:ksi tai OJSC:ksi rekisteröidyt organisaatiot velvoitettiin tekemään julkisuuteen tai ei-julkistukseen liittyviä muutoksia mahdollisimman pian muutosten hyväksymisen jälkeen.
Ei-julkinen osakeyhtiö on organisaatio, joka ei aseta osakkeitaan arvopaperimarkkinoille. Näin ollen vain henkilö rajoitettu määrä henkilöt
1.9.2014 lakkautettiin myös ALC, joka on nyt a priori katsottu ei-julkiseksi osakeyhtiöksi, jolla ei ole oikeutta sijoittaa osakkeita arvopaperimarkkinoille.
Tällaisia organisaatioita koskevat muutokset lisätä valtion valtuuksia valvoa niitä. Jokaisen osakeyhtiön tulee siten julkisuudestaan riippumatta käydä vuosittain läpi toiminnan tarkastus, joka on aiemmin tehty vain avoimille osakeyhtiöille.
Jos yrittäjät eivät välitä osakkeidensa markkinoille saattamisesta, on ei-julkinen osakeyhtiö heille houkuttelevampi saneerauskulujen vähentämiseksi ja uusien osakkeisiin liittyvien velvoitteiden välttämiseksi.
Tämä video selittää lisää muuntamisesta.
