Potege k portretu prijavitelja

"Portfelj" se lepo sliši, a v prevodu iz tujega jezika pomeni le "portfelj z dokumenti". Toda v poslovnem svetu ta beseda pomeni: "seznam opravljenih del", ki daje predstavo o prijavitelju kot strokovnjaku, specialistu na določenem področju.

Naloga portfelja in njegove vsebine: fotografij, publikacij, video in avdio posnetkov je, da vašemu portretu dodajo piko na i, da delodajalcu pokažete, česa ste sposobni. Včasih je dovolj, da življenjepisu priložite nekaj povezav do spletnega mesta, kjer je vaše delo na voljo. To je tisto, kar je portfelj v življenjepisu!

Portfelj v življenjepisu. Ali ga potrebujete?

Ali vsi strokovnjaki potrebujejo portfelj za uspešno zaposlitev? Ne, ne vsi! Vendar le v primerih, ko:

• ste predstavnik kreativnega poklica (oblikovalec, maneken, fotograf, učitelj, arhitekt, piarovec itd.);
• vaše delo je ustvarjanje nečesa bistveno novega (risbe, oblikovalski projekti, članki, kode, vzorci fotografij);
• Delodajalec prosi, da življenjepisu priložite portfelj.

Toda za tiste, katerih delo je povezano z jasnimi navodili, zakoni, okrožnicami, portfelj ni potreben. Tajnice, računovodje, natakarji, kadroviki, sistemski administratorji lahko uspešno dobijo želeno prosto delovno mesto brez portfelja, le z enim življenjepisom.

Ali želite prejeti strokovno pomoč pri ustvarjanju visokokakovostnega življenjepisa in portfelja zanj?

Z veseljem vam lahko ponudimo pomoč naše ekipe strokovnjakov. v ruščini oz angleški jezik in pridobite še več vabil na razgovore!

Z nami lahko na delodajalca naredite trajen vtis in bistveno povečate svoje možnosti za zaposlitev.

V kakšnem vrstnem redu naj bo predstavljen portfelj?

Bolje je, da delo postavite v kronološkem vrstnem redu - tako bo najemnik videl vse stopnje vašega razvoja kot strokovnjaka. Dovoljena je postavitev del po slogu, žanru ali smeri. Z izbiro te možnosti umestitve najuspešnejše primere postavite na začetek in na konec portfelja, pri čemer upoštevajte psihologijo zaznavanja. Z eno besedo, možno je in tako in tako.

Kaj dati v portfelj?

Domači trg dela še nima stroga pravila oblikovanje in vsebina portfelja. Zato je velikost "poslovnega portfelja", njegova vsebina, videz- po vaši presoji. Oblikovalci in umetniki imajo na primer raje albume z delovnimi postavitvami ali CD-je, spletni oblikovalci in programerji »v svoje portfelje dajo povezave do spletnih mest in posnetke zaslona«, predstavniki »peresa in besed« »v svoje portfelje dajo registratorje s članki iz različnih publikacij«.

POMEMBNO!

V nobenem primeru poslovni portfelj ne sme vsebovati družinskih fotografij. Priporočilo se morda zdi smešno, če zaposlovalci ne bi opazili slik z napisi v "portfeljih" prosilcev: "Jaz in moj Barsik na deželi." Strinjam se, da takšna slika verjetno ne bo prispevala k poslovni karieri.

Daješ natančnost!

Nedvomno je glavna stvar v portfelju njegova vsebina. In oblika ni nič drugega kot učinkovit dodatek. Toda kljub temu lahko videz vašega "poslovnega portfelja" delodajalcu pove veliko. Na primer o vaši organizaciji, vztrajnosti, natančnosti. Ne pozabi na to.

Brez plagiatorstva!

Najslabša stvar, ki jo lahko najdete, je želja, da bi naredili dober vtis na delodajalca z uporabo dela drugih ljudi.

Na primer, oblikovalec je spremenil le slogan o izdelku v priljubljeni embalaži, ves glavni ustvarjalni del pa je opravil drug strokovnjak. Zelo napačno je izdajati takšno "kreacijo" za svojo, v vsakem primeru bodo izvedeli resnico, saj je svet profesionalcev majhen.

V zaključku…

Ne zmanjšujte namerno ravni svojega dela, saj se bojite, da bo delodajalec kasneje od vas vedno pričakoval samo "mojstrovino". Delodajalci niso neumni ljudje, dobro se zavedajo, da ljudje svoje dosežke vlagajo v poslovni portfelj. In ne poročila iz vsakodnevnih ustvarjalnih iskanj.

in

• Prevajanje
• vadnica

Pri oblikovanju UX portfelji pomenijo več kot višja izobrazba. Delodajalci in zaposlovalci bodo uporabili vaš portfelj, da bodo določili vaše izkušnje, estetiko in, kar je še pomembneje, vašo sposobnost reševanja resničnih poslovnih problemov.

Sestavljanje vašega prvega portfelja se lahko zdi neverjetno zastrašujoča naloga. Sestavil sem obsežen vodnik, ki bo pomagal ambicioznim oblikovalcem uporabniške izkušnje ustvariti portfelje, ki prikazujejo njihove edinstvene zgodbe.

1. Ustvarite spletno mesto

To je očiten korak pri ustvarjanju dobrega spletnega portfelja. Vaše spletno mesto ni samo opis vašega dela – to je vaše delo. Potrudite se, da bo popolno.

1.1 Povežite spletno analitiko

Dodaj Google Analytics na vaše spletno mesto za zbiranje statistike obiskovalcev. To vam bo pomagalo zgraditi profil vaših obiskovalcev: kdo je nedavno obiskal vaše spletno mesto (lokacijo), kako dolgo in katere vaše projekte so si ogledali. S temi podatki lahko maksimalno optimizirate delovanje svojega spletnega mesta.

1.2 Naj bo vaša navigacija čim bolj jasna

Ne eksperimentirajte in delajte stvari na pameten način. Poskrbite, da uporabniki natančno vedo, kako lahko izvedo več o vas: o vaši strani, portfelju, stikih itd.

Mamljivo je poudariti, da ste dobri v vsem za večjo konkurenčnost, vendar se morate izogibati tej misli. Namesto tega dajte Posebna pozornost svoje temeljne veščine in uporabite svoje izkušnje, da sporočite, zakaj so pomembne.

3. Razmislite o tem, kako strukturirati svoje projekte tam.

Ne glede na vaš pristop in estetiko vašega spletnega mesta večina delodajalcev želi vedeti, kako rešujete težave. Porabite nekaj časa za razmišljanje o tem, kako boste predstavili svoje projekte, da povečate njihovo vrednost.

3.1 Najrelevantnejše projekte razvrstite na prvo mesto (namesto na zadnje)

Naj se vaši najbolj impresivni projekti pojavijo prvi, namesto da se nahajajo v Kronološki vrstni red. To je še posebej pomembno, če imate malo izkušenj in želite dobiti svojo prvo zaposlitev v UX. Upoštevajte, da vaš portfelj ne sme prikazovati le vašega preteklega dela, ampak tudi nakazovati smer razvoja. Poskrbite, da boste v svoj portfelj vključili samo tiste vrste projektov, na katerih želite več delati.

3.2 Ustvarite obetavne predoglede

Začetne faze izbire kandidatov so lahko neusmiljene. Zaposlovalec ali delodajalec mora pregledati na desetine (če ne na stotine) portfeljev, da jih izbere nekaj. Naj vas ne preseneti, da se pogosto odločijo v manj kot minuti. Troy Park in Patrick Neaman trdita, da ljudje porabijo približno 10-15 sekund za ogled UX portfelja. Poskusite jedrnato sporočiti podrobnosti projekta z besedilom in s 60-sekundnim testom preverite, ali so glavne informacije na voljo na vašem spletnem mestu.

Portfelj Alana Shena ima dober predogled za vsak projekt.

3.3 Prebolite NDA (pogodbo o nerazkritju podatkov)

Za mnoge oblikovalce je NDA največja grožnja njihovemu portfelju. Vendar NDA ne sme biti razlog za odstranitev projekta iz portfelja. Tukaj je nekaj načinov za odpravo težave z NDA:

• Vprašaj za dovoljenje.Če imate dober odnos s stranko, vam bo morda dovoljeno objaviti projekt, še posebej, če odstranite vse občutljive podrobnosti.
• Depersonalizirajte delo. Ne vključujte določenih informacij in uporabite zameglitev, da skrijete elemente, ki so sugestivni stranki. Potencialni delodajalec bo bolj kot konkretne podrobnosti o drugem podjetju zainteresiran videti celotno sliko (česa ste sposobni).
• Rekreacija.Če ne morete pokazati pravi projekt, znova ustvarite, da pokažete, kaj ste naredili. Samo ne pozabite navesti, da je to ponovno ustvarjeno delo.

3.4 Samo ne recite, da nimate portfeljskih projektov

Vsi pred kratkim diplomanti imajo enako težavo – brez portfelja ne morejo pridobiti delovnih izkušenj, brez delovnih izkušenj pa ne morejo dobiti portfelja. Priporočam, da na kakršen koli način pokažete svoj potencial možne načine. Na primer, lahko sodelujete v Daily UI Challenge in svojemu portfelju dodate nekaj najboljših. DailyUI je še posebej dober za začetnike, saj vam ne le pomaga pri razvoju vaših veščin, ampak vas tudi naredi bolj opazne v oblikovalski skupnosti. Poleg tega priporočam, da v svoj portfelj dodate akademsko delo in konceptualne projekte.

3.5 Osredotočite se na kakovost namesto količine

Manj je bolje za vaš portfelj. Izberite 2 ali 3 projekte in jih podrobno opišite. Izločite med seboj preveč podobne projekte, ena zgodba bo dovolj. Povsem normalno bo imeti portfelj samo enega projekta, če je to dober projekt.

Celoten portfelj Michaela Eversona temelji na enem projektu – SoundCloud za iOS. Podrobno opiše vse razvojne korake in jih podpre z odličnimi predogledi, tako da pojasni, kako deluje.

4. Podrobno opišite

Medtem ko bo v drugih panogah dovolj samo prikaz končnega izdelka ali opis rezultatov, je v UX vse drugače. Več kot le ogled končnega izdelka, delodajalci/stranke želijo vedeti, kako ste rešili težavo. Zelo pomembno je pokazati, skozi kakšen proces je šlo vaše delo in da ni nastalo kot po čarovniji. Čeprav se oblika opisa lahko razlikuje glede na projekt, na splošno priporočam, da se vsak projekt razdeli na dve fazi: pregled in postopek UX. Najprej pride pregled. Obiskovalec mora takoj razumeti, za kaj gre pri tem projektu in kakšne so njegove cilje. Tukaj so teme, ki jih lahko dodate:

• Cilji projekta- Zakaj se je projekt začel?
• Tarča- Kakšne rezultate potrebujete?
• Trajanje- Koliko časa je bilo porabljenega?
• Ekipa- S kom ste delali na projektu? Dodajte imena in povezave do njihovih profilov na LinkedInu.
• tvoja vloga- Kako ste prispevali k projektu?
• Rezultat- Slike/videoposnetki ali povezave za prenos aplikacije, ogled prototipa, izvorne kode.

Vsak kos v portfelju Yitong Zhang se začne s kratkim pregledom.

Stopnja UX procesa je morda najpomembnejši del vašega portfelja. Kot oblikovalec UX morate zelo resno vzeti razlago celotnega procesa, saj vas bodo po njem ocenili.

Primer procesa UX. Slika: Zurb.

Zavedati se morate, da je vaše delo mogoče oceniti le v kontekstu. Opišite problem in njegovo rešitev, pokažite postopek, skozi katerega ste šli, da ste dobili končni izdelek.

• Dizajnerski problem/izziv- Lahko je nekaj tako preprostega kot nekaj stavkov, ki govorijo o problemu (posel), ki ste ga reševali.
• Raziskava občinstva uporabnikov- Opišite svoje uporabnike in njihove potrebe, motivacijo in problematična področja. Ta del lahko vključuje orodja, s katerimi ste zbrali te informacije (npr. znake in podobne kartice). Omenite lahko tudi analizo konkurentov (upoštevajte prednosti in šibke strani konkurenti pri reševanju potreb uporabnikov).
• rešitev- V tem delu odgovorite na vprašanja naslednja vprašanja V: Kako ste rešili težavo? Zakaj ste se odločili za to in kaj je vplivalo na vašo izbiro?
• Oblikovanje- Bodite prepričani, da opišete, kako ste šli od zamisli do določene rešitve. Prikažite diagrame poteka, modele in delujoče prototipe. Delodajalci morajo vedeti, da lahko to storite in lahko na projekt pogledate z vidika razvijalca. Če je mogoče, dodajte interaktivni prototip (kot je InVision), da daste obiskovalcem priložnost, da se igrajo z njim.
• Testiranje Kako definirate uspeh/neuspeh? Kako ste preizkusili svojo rešitev? Kakšna vprašanja ste postavili?

4.1 Ustvarite močno zgodbo

Vaši projekti so zgodba o vas in vaših projektih, zgodba o vaši poti, vaših uspehih in težavah, vaših ovirah na poti.

• Dajte prednost različnim informacijam o svojem projektu in jih dajte bralcem na pravo mesto, da bo zgodba bolj zanimiva.
• Pokažite svoje sposobnosti reševanja problemov. Ko opisujete različne dele svojega dela v svojem portfelju, se prepričajte, da ste jasno opisali težavo, ki ste jo imeli, in kako ste jo rešili.
• Pokažite svojo sposobnost uporabe pravih orodij v procesu reševanja problema.
• Pokažite svojo sposobnost jedrnatega izražanja z besedami in slikami. Pojasnite postopek korak za korakom in podajte kontekst slike.
• Poskusite jasno pokazati, kaj ste se naučili v procesu dela na projektu.

Simon Pen predstavlja vsak kos dizajna kot zgodbo zase, skupaj z vrhunskimi slikami. Zgodovina razvoja Amazon Prime Music iz Simonovega portfelja.

4.2 Opišite vpliv vašega dela

Pokažite vrednost, ki jo prinašate podjetju, ki vas je zaposlilo. Če je mogoče, opišite, kako je vaš dizajn vodil podjetje do uspeha. Če so rezultati pozitivni, se o njih pogovorite: poudarite, zakaj je bil projekt uspešen (ciljne meritve so se povečale za X %) in okrepite svojo vlogo pri doseganju tega.

Še en primer iz Simonovega portfelja. Rezultat projekta ILC NSW 'AT Magic'

4.3 Ne osredotočajte se na vizualno

Ne pretvarjajte se, da ste vizualni oblikovalec (če niste). Ne pozabite, da namen portfelja ni razkazovanje vaših neverjetnih oblikovalskih sposobnosti. Imeti kompetentne veščine vizualnega oblikovanja bi vsekakor bil plus, vendar jih ne zamenjujte s primarnim fokusom vašega položaja – "reševanje poslovnih problemov z oblikovanjem uporabniške izkušnje."

Portfelj Slave Kim se preveč osredotoča na slike in ne zagotavlja osnovnih informacij o procesu UX.

4.4 Ne osredotočajte se le na končni cilj

Pogosto se UX oblikovalci v svojih portfeljih osredotočajo na končni izdelek, ne pa na »potovanje« projekta. Vendar vodje zaposlovanja manj zanima končni izdelek, bolj jih zanima proces ustvarjanja teh izdelkov. Dober portfelj vedno dopolnjuje raziskava, ki stoji za končnim rezultatom.

Michael Szczepanski vsak del predstavi kot ganljivo zgodbo, ki poudarja njegov vpogled.

4.5 Ne precenjujte svojega prispevka

Ne laži. Preprosto je prevzeti vse zasluge za projekt, na katerem je delala cela ekipa. Ne pozabite, poštenost je najboljša strategija: če nečesa ne znate narediti ali s tem nimate izkušenj - ne govorite o tem v svojem portfelju! Bodite jasni in pošteni glede svoje vloge in tistih, ki so delali z vami. Dodajte oznake

Ko je portfelj za študenta postal obvezen. Zakaj je to potrebno za študenta? Kako narediti portfelj za študenta. Primeri oblikovanja, priporočila za polnjenje, vzorci. Kaj morajo učitelji vedeti za vodenje portfelja.

Portfelj - v prevodu iz italijanščine pomeni "dnevnik dosežkov". Tako si lahko otrok, ko vidi svoje dosežke, prizadeva za še večje. Zato je postalo priljubljeno ustvarjanje portfelja za šolarje.

Od leta 2011 v sodobne šole pojavil se je nov, uporaben trend - ustvariti portfolio za študenta. Na prvi pogled se zdi to neumna ideja. Toda v procesu priprave boste videli, da je zabavno, uporabna stvar. Prvič, portfelj zbliža starše z otrokom. Ker ga kuhajo skupaj. Priprava vzame veliko časa. Drugič, otroka motivira, da si prizadeva za nove dosežke. Navsezadnje je tam zbrano, kar mu je uspelo doseči. Če je človek po naravi trmast, močan, potem bo želel nekaj več.

Tako se v šolah pojavljajo bolj aktivni, zainteresirani otroci. Poleg tega je ustvarjanje portfelja zanje najbolj vznemirljiva in zanimiva stvar. Konec koncev, zdaj puščajo veliko barvitih, različnih predlog. Zato lahko študent izbere katero koli postavitev, ki mu je všeč.

To je kot nekakšen vprašalnik, kamor učenec vpisuje svoje podatke, uspehe. Posebej zelo zanimivi so portfelji za nižje razrede.

V prihodnosti bo zelo uporaben. Ko vstopite na univerzo, lahko sprejemni komisiji poveste o svojih dosežkih samo tako, da vnaprej preberete in se spomnite s pomočjo portfelja.

Kaj mora vsebovati študentski portfolio?

Preden začnete izdelovati portfelj, se morate z otrokom pogovoriti o njegovem konceptu. Tako mu bo bolj zanimivo to početi. Ko je vse dogovorjeno, se lahko lotite dela.

Portfelj za študenta mora imeti naslednje razdelke:

• moj svet;
• moji cilji;
• aktivno življenje;
• moji dosežki;
• moji vtisi;
• delovni materiali;
• ocene, želje.

Portfelj se začne z naslovno stranjo. Reprezentacija osebnosti. To pomeni, da so navedeni priimek, ime, patronim, kontaktni podatki. Na posebej označenem mestu je pritrjena tudi fotografija. Zaželeno je, da fotografijo za portfelj izbere tudi dojenček. Če mu bo všeč, ga bo z velikim veseljem napolnil.

Prvi del se začne z dejstvom, da je treba uporabiti informacije, ki so otroku zanimive. Zato ima ime "Moj svet". Opisati je treba, kaj je otroku trenutno zanimivo. Obstaja tudi druga točka - avtobiografija. Lahko se izda v obliki fotografij, naredite napise zanje. Ker je na primer v prvem razredu nemogoče napisati kompetentno avtobiografsko zgodbo, so fotografije, s katerimi so povezani spomini, popolne. Samostojno pisanje avtobiografije je odlično za srednješolce. Znali ga bodo kompetentno, dosledno, natančno sestaviti. Zgodba bo zanimiva in privlačna. Tega pa osnovnošolci ne zmorejo. In če so jo napisali starši, se ne bo štelo za avtobiografijo.

V svet majhen otrok lahko pripišemo njegovi okolici prijateljev, mesta, družine, hobijev. Vse je mogoče povedati v obliki eseja. Spet za lahkotnejšo predstavitev misli uporabite fotografije z napisi. Na primer, če želite govoriti o prijateljih, lahko prilepite njihove fotografije, podpišete njihova imena, navedete Zanimiva dejstva. Povsem enako manipulacijo lahko naredimo z družino, mestom. Izkazalo se bo fascinantno potovanje skozi svet otroka, kot ga vidi.

Sledi razdelek »Moji cilji«, lahko ga imenujemo tudi »Moji hobiji«. Napisati je treba, v katerih krogih se otrok ukvarja, ali ima uspehe, nagrade. Pomembno je tudi, da napiše, kaj želi postati v prihodnosti. Pred desetim letom so otroci zasanjani. Zato pogumno pojdite k svojim ciljem. Zato je vprašanje bodočega poklica ključno.

Naslednji razdelek - "Aktivno življenje", lahko vsebuje nekakšno poročilo v obliki fotografij. to Aktivno sodelovanje v šolskem življenju. Portfelj za učenca 1. razreda morda ne vsebuje podrobnih informacij o aktivnem šolskem življenju otroka. Toda nekaj fotografij z ravnila bo okrasilo razdelek, več kot dovolj.

Za otroka je pomemben razdelek »Moji dosežki«. Z njo se bo izboljšal ob pogledu na prejšnje nagrade. Tako bo imel cilje, želje. Morda je ta razdelek najpomembnejši. Z njegovo pomočjo otrok razvije značaj, željo po doseganju novih ciljev. Tukaj lahko postavite fotografijo, opis nagrad, tekmovanj, v katerih je otrok sodeloval. Z njegovo pomočjo se gradijo ocene posameznih rezultatov.

V starosti 6-10 let so otroci vtisljivi. Lahko jih je presenetiti. Rubrika Moji vtisi je odlična za izražanje čustev. Še posebej portfelj učenca 1. razreda bo vseboval veliko čustev. Ker točno za osnovna šola pogosto organizirajo izlete, pohode, cirkuške predstave. Po takih dejavnostih so otroci srečni, veseli. Zamuja se za vse življenje.

V razdelku »Delovni materiali« je prikazan napredek otroka. Obstaja vzorec vsakega pomembnega testa, kontrolno delo. Otrok se mora zavedati svojega učnega uspeha, priložnosti. Če pogledamo ta del, si prizadeva za boljše rezultate, če mu prejšnji ne ustrezajo.

Vsakega otroka je treba pohvaliti za dosežek. Zato mora portfelj za učenca 1. razreda vsebovati ocene staršev in učiteljev. Tam pustijo pozitivne povratne informacije, želje. Ta oblika spodbude bo za otroka prijetna, videl bo, da je ljubljen. In to je najbolj pomembno. Potem bo razpoloženje, da poskusite, da dosežete svoje cilje.

Kaj morajo učitelji vedeti, da vodijo otroški portfelj

Osnovnošolci naj izpolnijo pripravljene postavitve z učiteljem, starši. Pomembno je, da lahko razdelke razporedite v poljubnem vrstnem redu, saj bo tako otroku bolj zanimivo. Tudi, če ima otrok nagrade, morajo biti datirane. Tako lahko vidite napredek otroka. Najpomembnejša stvar je, da ne uporabite portfelja za primerjavo. Vsak otrok je edinstven in ga ne bi smeli primerjati z drugimi otroki. Lahko pa ob koncu šolskega leta izvedete nagradno igro Najlepši portfolio, kjer lahko nagradite najbolj pridnega, ustvarjalnega učenca.

Vzorčna zasnova

Mnogi starši še nikoli niso doživeli takšnega opravila. Zato se postavlja vprašanje: kako pravilno izpolniti portfelj. To je zelo enostavno narediti s pomočjo že pripravljenih postavitev.

Naslovna stran mora vsebovati naslednje podatke:

• ime dokumenta;
• šola;
• priimek, ime, patronim študenta;
• Datum rojstva.

Na primer:Študentski portfolio

OŠ srednja šola št.4

Učenci 1. razreda

Malko Elizaveta Andreevna

Pred datumom rojstva morate postaviti fotografijo.

Po tem pride kratka zgodba O meni. Če je to esej, naj bo sestavljen iz kratkih stavkov. To pomeni, da mora biti jasno, da se je otrok sam sestavil. Na primer: »Ime mi je Lisa. stara sem 7 let. Rodila se je 24. decembra 2003 v mestu Kharkov. Nebesno znamenje - . Sanje: postati dober glasbenik. Lahko priložite nekaj fotografij, ki označujejo tako majhno avtobiografijo.

V razdelku "Delovni materiali" lahko poleg vzorcev na koncu postavite kopijo časovnice. Potem boste vsako leto videli rezultate, lahko sledite dinamiki napredka.

V razdelek »Moji dosežki« lahko postavite skenirane, pomanjšane kopije diplom, zahval. Vsako leto se bo prašiček dosežkov dopolnil. To vam bo v prihodnje v veliko pomoč. Pri vpisu v kateri koli visokošolski zavod prijava označuje pisma, nagrade, zahvale. To vpliva na osnovo, na kateri boste študirali: proračun ali pogodba. V kateri koli visokošolski ustanovi so cenjeni aktivni, inteligentni študenti. Vredni so zlata.

Dnevnik dosežkov seveda ne bo omejen na eno leto. Toda odgovor na vprašanje: kako narediti portfelj za učenca 1. razreda, je preprost - samo pokazati morate, kako otrok živi, ​​kaj v resnici je. In sčasoma bodo zapolnjene strani postale drag spomin vašemu odraščajočemu otroku. Toda pred polnjenjem je bolje, da se pogovorite z otrokom. Potem bo izpadlo najboljše, lepo.

Vsak nov portfelj bo prejšnjim dokazoval, da je otrok nekaj dosegel. Sčasoma ga bo začel sam voditi, napolniti. Navsezadnje je lepo, če imaš svoj dnevnik dosežkov, ki ga lahko pogumno pokažeš ostalim. To povečuje zanimanje za svet okoli sebe, krepi željo biti najboljši. Glavno je, da želja ne prestopi meje. V nasprotnem primeru to ne bo postala metoda za dosego cilja, ampak preprosto hvalisanje, ki človeka sploh ne slika.

deliti:

Eden najbolj pomembna vprašanja za oblikovalca začetnika - kako zapolniti svoj portfelj? Kje dobiti prve stranke? Kako do prvih projektov?

Kariero v oblikovanju je mogoče začeti na različne načine. Začenši z delom pripravnika v oblikovalskem studiu, konča z ustvarjanjem lastnega studia. Eden najbolj preprostih načinov Začetek kariere je iskanje naročil kot samostojni podjetnik. Kljub vsem svojim pomanjkljivostim se freelancing mnogim zdi zelo privlačna možnost. Če pa želite prejemati naročila, morate svoje delo zagotovo pokazati potencialni stranki. Malokdo se bo strinjal, da bo naročil oblikovalcu, ki ima popolnoma prazen portfelj. Izkazalo se je Začaran krog: ni naročil → ni portfelja, ni portfelja → ni naročil.

Najprej se morate zavedati, da so prvi projekti v portfelju (primeri) zelo, zelo pomemben korak. Od kakovosti prvih del je odvisno, kateri naročniki bodo prišli k vam in pravzaprav celota nadaljnja pot oblikovalec. Zato je v prvih primerih pomembno pokazati čim več sebe, svojega znanja in skromnih (zaenkrat) sposobnosti. Da, morda ne boste mogli presenetiti strank s prefinjenimi tehnikami in super-kreativnimi triki, lahko pa pokažete svoj pristop in razmišljanje. Če imate v svojem začetnem portfelju dobri projekti, to vam bo dalo resen pospešek, saj se takšna dela običajno distribuirajo na oblikovalskih blogih in dvignejo oceno na samostojnih borzah.

In seveda svojega portfelja ne morete napolniti s povprečnimi deli. Kakšno bo vaše prvo delo, takšne bodo tudi naslednje stranke.

Torej, pojdimo na načine za polnjenje portfelja.

1. Oblikujte sami

Najbolj očiten način za pridobitev primera portfelja je oblikovanje zase ali za vaše podjetje. Lahko je spletna stran, celostna podoba ali kaj podobnega. Težava je v tem, da si boste morali omejitve izmisliti sami, saj oblikovanje brez omejitev ni oblikovanje, ampak čista ustvarjalnost. Toda če boste trdo delali, bo ta projekt postal ne le primer portfelja, ampak tudi vaše poslovno orodje.

2. Oblikovanje za prijatelje ali znance

Sorodnikom, prijateljem ali dobrim znancem lahko ponudite delo za simbolično nagrado. Vendar bodite zelo previdni pri tej možnosti. Imate malo izkušenj z delom s strankami (sicer ne bi brali tega teksta). Najverjetneje bo šlo nekaj narobe in tvegate, da boste pokvarili odnos. 10-krat premislite, preden poskusite to možnost.

3. Dizajn za fiktivnega naročnika

Tako je začel zlasti Artemy Lebedev. Lahko si sami izmislite stranko z njenimi nalogami in omejitvami ter nato rešite te oblikovalske naloge. Pomembno je, da si stranko zamislite čim bližje realnosti. Ne načrtujte za podjetje za presaditev možganov. Boljša zasnova za fiktivno PR agencijo. Enostavnejše, bolje je.

Če začenjate kariero v spletnem oblikovanju ali oblikovanju mobilne aplikacije, si lahko omislite uporabno in, kot mislite, zahtevano storitev, in nato ustvarite zasnovo zanjo. Samo poskusite ne biti še ena mobilna vremenska aplikacija ;)

4. Dizajn za znano blagovno znamko ali spletno stran

5. Natečaji

Obstaja veliko tekmovanj za oblikovalce. Osebno sem do njih skeptičen, saj največkrat ponudijo delo zastonj, za plačilo, ki ne presega povprečne cene takšne pogodbe na trgu. Ampak za začetek bo dovolj.

Nekatere natečaje je mogoče najti na družbenih omrežjih in blogih, večina pa jih je na specializiranih straneh, kot sta 99designs in GoDesigner, pa tudi na borzah samostojnih sodelavcev. Dobra stran te metode je, da vam ni treba izmisliti naloge, saj že obstaja. In če vam uspe, ne boste samo opravili dela, ampak tudi zaslužili nekaj denarja.

Mimogrede, srečajo se zelo dobra tekmovanja, na primer tekmovanja podjetja VKontakte za razvoj mobilnih aplikacij z nagradnim skladom milijonov rubljev. Čeprav so že zaključeni, vam nič ne preprečuje, da bi sprejeli odločitev in jo objavili v svojem portfelju.

6. Brezplačno delo (“za portfelj”)

Kategorično ne svetujem iskanja stranke, ki se bo strinjala, da zanj delate brezplačno. Prvič, vsako delo mora biti plačano. Tudi delo začetnika stane. Drugič, možnost, da bi na ta način našli normalno stranko, se nagiba k ničli.

7. Projekt znanega studia ali oblikovalca

Lahko vzamete problem, ki so ga vaši kolegi že rešili. Oglejte si delo znanih oblikovalcev in studiev, izberite tisto, kar mislite, da je narejeno slabo, in ga izboljšajte. Poleg izkušenj in dobrega primera lahko računate tudi na nekaj odmeva v oblikovalskem okolju (vau, študent se je odrezal bolje kot Studio X!).

8. Lastni projekt

Zelo uporaben način tako v smislu prakse kot v smislu javne koristi. Z ustvarjanjem tematske zbirke, spletne storitve, oblikovalskega ogrodja, nabora brezplačnih ikon ali predlog PSD ne samo, da napolnite svoj portfelj, ampak tudi pomagate drugim ljudem. Poleg tega, če se vaš projekt izkaže za dobrega, lahko sčasoma postane vir dohodka.

Na primer, storitev za beleženje Enotus Artyoma Nosenka (Artyom seveda ni začetnik, vendar je primer odličen):

9. Reševanje resničnega problema

Najbolj po mojem mnenju dober način pokažite svetu in potencialnim strankam, česa ste sposobni - poiščite resničen problem v resničnem svetu in ga rešite z metodami in orodji oblikovalca. To vas bo razvilo kot pravega oblikovalca in pokazalo obseg nalog, ki vas zanimajo.

Design Digest". To je tedensko glasilo glavnega urednika z najboljšimi povezavami za grafične oblikovalce.

Portfolio je bil prvotno zamišljen kot zbirka umetniških del. Zanj so bili izbrani najboljše delo poudariti umetniški razvoj avtorja. Portfolio v izobraževanju ima dva cilja - odražati reprezentativnost in napredek pri učenju. Ugotovimo, kako narediti portfelj za učenca 1. razreda.

Kaj je študentski portfelj?

Novo orodje za ocenjevanje uspešnosti, ki se učinkovito uporablja, je študentski portfelj. Da bi ga pravilno ustvarili, morate najprej določiti cilj. In mora biti povezano s tem, kako nameravate uporabiti portfelj. Na primer za diagnosticiranje uspešnosti učencev in obvladovanje določenih veščin v daljšem časovnem obdobju.

Sodelovanje študenta je nujno v procesu oblikovanja portfelja. Pomembno je, da z otrokom izbereta, kaj bo v njem. Seveda mora imeti portfelj več obveznih razdelkov, vendar si študent lahko poljubno izbere dva ali tri dele.

Kako narediti portfelj za študenta? Načeloma ni obveznega uradnega modela. V našem primeru lahko glede na zastavljene cilje portfelj pogojno razdelimo na dva dela.

Prvi je formalno strukturiran del. To bo vsebovalo splošne informacije o študentu ter vse pripombe in navodila v zvezi izobraževalni proces z ustrezno oceno. Sem lahko uvrstimo tudi rezultate interakcije med učiteljem in starši, ki nakazujejo predloge za dodatne izobraževalne dejavnosti. Tudi v tem delu je mogoče zapisati pomembne rezultate študentovega obštudijskega izkustva.

Gradiva lahko zbirate v neformalnem delu individualno deloštudentov ali rezultatov skupinskih poukov, pa tudi šolsko pomembnih testov.

Gradnja portfelja ni enkraten proces, ampak kumulativen. Lahko je registrator z veliko preglednimi strukturiranimi mapami. Portfelj v osnovna šola postane enaka za celotno štiriletno obdobje oziroma je sestavljena iz štirih zvezkov – enega za študijsko leto.

Preberite o tem, kako sami narediti portfelj za prvošolčka.

Mojstrski razred o ustvarjanju portfelja v Photoshopu

Razmislite, kako narediti portfelj za študenta z lastnimi rokami s pomočjo Photoshopa.

Da ga ustvarimo, imamo veliko priložnosti. Prvič, preprosto lahko kupite že pripravljeno predlogo v kateri koli knjigarni, kjer mimogrede kupite tudi mapo s prozornimi datotekami za zbiranje gradiva. Drugič, na internetu je veliko predlog za portfelje, kot pravijo, za vsak okus in barvo. Vse kar morate storiti je, da ga prenesete na svoj računalnik in natisnete.

Tretja možnost je kreativna. Z razvpitim Photoshopom lahko samostojno ustvarite portfelj, kot si ga zamislite. Če želite to narediti, morate najprej pripraviti portfelj v Wordov program, torej ustvarite vse potrebne razdelke in pododdelke, ki jih je treba nato prenesti v postavitev.

Postopek:

1. V Photoshopu odprite prazno predlogo strani portfelja, ki ste jo prenesli iz interneta ali ustvarili sami.
   
   
2. Z orodjem Rectilinear Lasso na postavitvi izberite območje, kjer bo vneseno besedilo, in oblikujte delovno pot.
   

   

3. Uporabite orodje Horizontal Type, da prilagodite pisavo svojim željam. Nato kopirajte iz wordov dokument besedilo, ki vas zanima, in ga prilepite v postavitev. Nato uredite naslove in lepo oblikujte besedilo z uporabo menija Pisava.
   
   
4. Vstavite digitalno fotografijo na naslednjo stran postavitve. V meniju "Mesto" izberite želeno fotografijo in jo rastrizirajte prava velikost in ga nato prilepite na stran s postavitvijo. Če želite poleg fotografije postaviti besedilo, morate ponoviti koraka 2 in 3.
   
5. Dokončane strani s pomočjo menija "Shrani kot" shranimo v mapo, kjer oblikujete portfelj.
   

Skrivnosti uspešnega portfelja

Preden začnete izpolnjevati portfelj, morate z otrokom opraviti uvodni sestanek in mu pojasniti naslednje točke:

• Ohranjanje portfelja ne pomeni loviti dosežke in se razočarati zaradi neuspehov. Tukaj je, tako kot v športu, glavna stvar sodelovanje. Čeprav se morate za rezultat tudi potruditi.
• Pri vzdrževanju portfelja ne smete posnemati svojih prijateljev. Zahteva ustvarjalnost, domišljijo in natančnost. Razviti morate svojo individualnost.
• Pomembno je, da se naučite uživati ​​v svojih uspehih, tudi majhnih.
• Ne izpolnite portfelja v slabem razpoloženju.

Pripravljen portfelj osnovnošolca: vzorčno izpolnjevanje

Odpre se portfelj Naslovna stran. Tukaj so navedeni osebni podatki in postavljena fotografija prvošolca. Zdaj pa si podrobneje oglejmo vsak razdelek.

"Svet okoli mene". Ta razdelek vsebuje naslednje informacije:

• zgodba o sebi, svojem imenu in družini;
• o bližnjih prijateljih;
• svet hobijev;
• o njihovih izkušnjah in dogodivščinah;
• o domu in šoli.

"Moje naloge in cilji":

• perspektivni učni načrt;
• obšolsko delo - šport, krožki, sekcije.
• "Socialno delo":
• informacije o izvedenih naročilih;
• informacije o sodelovanju v življenju šolskega tima.

"Dosežki". V tem razdelku je treba materiale postaviti v kronološkem vrstnem redu, da boste lažje spremljali napredek osebnih dosežkov:

• najboljše ustvarjalno delo;
• pozitivne povratne informacije učiteljev;
• diplome in priznanja;
• sodelovanje na šolskih olimpijadah in tekmovanjih.

"Študijsko gradivo":

• pisno delo (možno razdeliti na predmete);
• pomembne rezultate testov.
• Interakcija med učitelji in starši
• predlogi za dodatne izobraževalne dejavnosti;
• informacije o disciplini vedenja.