Kung ang lakas ng isang tao ay nawala,
Hindi na kailangang hanapin ang may kasalanan dito.
Ang mga malusog sa nakaraan ay naging walang kapangyarihan.
Tungkulin ng tao na tulungan sila!

Oo, sa mahirap na mundong ito
nabubuhay pa rin ang mga mahilig sa buhay

Ang pangangalaga sa mga matatandang nalulungkot ay isang mahalagang bahagi ng mga aktibidad ng mga serbisyong panlipunan. Maraming walang magawang matatandang naninirahan sa aming nayon, at ang pangangalaga sa kanila ay nasa marupok na balikat ng mga social worker ng departamento. serbisyong panlipunan sa bahay.
Ang propesyon ng isang social worker ay naging at nananatiling in demand sa mga rural na lugar. Isa siya sa pinaka-makatao at iginagalang.

Ang pagpasok ng tubig sa bahay ay mas mainam kaysa sa pag-upo sa pagkabagot at pag-aaksaya ng oras.

Ang mga social worker ay mga taong may mataas na pakiramdam ng responsibilidad, pagbibigay lakas ng kaisipan, enerhiya na nagtataglay ng mga katangian tulad ng kabaitan, pagtitiis, pasensya, pakikiramay, taktika. Dapat siyang magkaroon ng hindi lamang mga kasanayan sa pedagogical, kundi pati na rin ang sikolohikal na kaalaman, tumulong sa pagtagumpayan ng mga pang-araw-araw na paghihirap, maunawaan ang mga katangian ng karakter at pag-uugali ng mga matatandang tao - ito ay mahirap, ngunit kinakailangan para sa propesyon na ito. Ang mga katangiang tulad ng katatagan, tiyaga, at determinasyon ay napakahalaga para sa isang social worker upang makayanan ang mabigat na pag-aalala.

Social worker- ito ang aking tawag. Palagi kong pinangarap na makatrabaho ang mga tao at noong 2001 natupad ang aking pangarap. Alam kong hindi madali ang gawain. Hindi mataas sahod, hindi ako napigilan ng mahihirap na kliyente at mga kondisyon sa pagtatrabaho. Ang mga unang araw ay ang pinakamahirap, dahil sa kawalan ng karanasan sa pakikipag-usap sa mga matatandang tao, kamangmangan sa kanilang mga katangian, kawalan ng kakayahang makinig nang mabuti, nakiramay, at suporta sa mga salita. Pakikinig sa payo ng mga kasamahan, pagmamasid sa kanilang trabaho, pagguhit kinakailangang impormasyon mula sa metodolohikal na panitikan, unti-unti akong nakakuha ng karanasan, na nakatulong sa akin sa aking trabaho. Muli akong kumbinsido na ang pagtulong sa mga hindi kayang harapin ang kanilang mga problema sa kanilang sarili dahil sa kalungkutan ay AKIN.

Sa unang tingin, hindi orihinal ang gawa ko. Ngunit palagi kong sinisikap na hanapin at gawin ang isang bagay na magdadala ng kagalakan sa isang tao, magpapasigla sa kanilang espiritu, at magtanim ng pag-asa. Sa tingin ko, kailangan mo lang gawin ang iyong trabaho mula sa puso, nang buong katapatan. Ang pangunahing bagay para sa ating lahat, nang walang pagbubukod, ay tumingin sa mga matatandang tao nang walang pangangati o higit na kahusayan. Alam at kayang gawin nila ang higit pa kaysa sa atin. Kailangan lang nating matutunan na makita ang mga matatanda bilang ganap at natatanging mga indibidwal.

Buong puso kong bukas
Nagmamadali akong tumulong sa mga lola
Isa akong social worker sa bawat tahanan. proteksyon
At sa bawat isa ay may isang mapagmahal na anak na babae.

Naglilingkod ako sa limang lola na higit sa 80 taong gulang, palagi ko silang binibisita, pinapawi ang sapilitang kalungkutan. Tulad ng lahat ng empleyado, naghahatid ako ng pagkain mula sa tindahan, mga gamot mula sa mga parmasya, tumawag ng doktor sa iyong tahanan, nag-aayos at nagbabayad ng mga utility bill sa post office. Tubig, kahoy na panggatong, sahig, pinggan, pagluluto - lahat ng ito ay nasa balikat ng social worker. Hindi ako limitado sa pagbibigay ng mga serbisyong panlipunan sa loob ng saklaw ng aking mga tungkulin; tinutupad ko rin ang kanilang iba pang mga kahilingan at tagubilin. Sinusubukan kong panatilihing malinaw at maigsi ang mga talaan: Pinapanatili ko ang pagbisita sa mga talaarawan sa oras, nagsusumite ng mga buwanang ulat sa gawaing ginawa.

Hindi kami natatakot sa anumang trabaho, dahil ang aming pag-aalala ay tungkol sa aming mga lola.

Ang gawain ng isang social worker sa mga rural na lugar ay may sariling mga detalye. Ang mga paghihirap ay lumitaw sa pagbibigay ng ilang mga serbisyo: pagkatapos ng lahat, upang makabili ng mga kinakailangang gamot o produkto, kumuha ng payo mula sa mga pampublikong organisasyon, gumawa ng isang muling pagkalkula para sa serbisyo publiko ang social worker ay kailangang maglakbay patungo sa lungsod sa pamamagitan ng transportasyon, na lumilikha ng ilang mga paghihirap. At gayon pa man, sa isang nayon, hindi tulad ng isang lungsod, ang pagtatrabaho ay mas kawili-wili. May mga tao na iba ang ugali dito.

Sinusubukan kong ilabas ang aking mga singil sa hangin, nagtutulungan kami sa hardin, kumakanta ng mga kanta, at nagbibilad sa araw. At kung gaano kasaya ang mga lola kapag hinuhugasan ko sila sa banyo, nilalabhan sila, at nagtitimpla ng tsaa! Nakikinig akong mabuti sa mga kwento tungkol sa kanilang kabataan, unang pag-ibig, mga bata, digmaan, mahirap mga taon pagkatapos ng digmaan, sa isang salita tungkol sa buhay. Ang gawaing panlipunan ay hindi maiisip kung walang kakayahang makinig at habag.

Habang nagpapatuloy ang lahat ng posibleng gawain

Halimbawa: Hindi maganda ang nakikita ni Lola Tonya, ngunit tinulungan pa rin niya akong pumili ng mga cherry para sa jam. Mabilis na lumipas ang oras sa mga pag-uusap: pumili sila ng mga cherry at tinalakay ang balita mula sa Tersinsk. Si Lola Tonya ay hindi nananatili sa gilid kahit na sa taglamig, kumuha din siya ng pala sa kanyang mga kamay, magkasama kaming nag-alis ng bakuran ng niyebe, dito at Sariwang hangin, At mag-ehersisyo ng stress, at komunikasyon.

Ang mga pensiyonado ay higit na nangangailangan ng komunikasyon. Marahil higit pa sa materyal na tulong. Samakatuwid, kailangan nating ayusin ang mga pulong na ito nang mas madalas. Dahil sa kanyang pisikal na kalagayan Hindi madalas nakikita ni Nina Nikolaevna ang kanyang mga kaibigan, kaya sinubukan kong ayusin ang mga pagpupulong na ito sa kanyang tahanan. Tatawagan ko ang kanyang mga kaibigan, magtakda ng oras upang makipagkita, bumili ng mga matamis para sa tsaa. Ano ang hindi nila pinag-uusapan... Ang mga pagtitipon na ito ay nagtatapos sa gabi nang may hindi maipaliwanag na kasiyahan, na may singil ng enerhiya, na may magandang kalooban at pag-asa sa susunod na pagpupulong.

Ang magkasanib na mga paglalakbay sa tindahan kasama sina Antonina Yakovlevna at Alexandra Fedorovna ay isang tradisyon, maliit, ngunit atin. Mukhang mas madali para sa akin na gawin ang mga serbisyong ito sa aking sarili, ngunit pagkatapos ay bawian sila karagdagang komunikasyon At aktibidad ng motor. Hangga't nagpapatuloy ang magagawang trabaho, nagpapatuloy ang kabataan sa katandaan.

Ang aking mga lola ay hindi na nakikibahagi sa mga seremonyal na rali, na naglalagay ng mga korona sa monumento noong Mayo 9, sa Araw ng mga Matatanda dahil sa kanilang edad at pisikal na kondisyon. Napakahalaga na palibutan nang may pag-iingat at atensyon ang mga nagpanday ng tagumpay sa harap at likuran. Lahat ng matandang babae ko ay home front workers. Taun-taon ay nag-aayos ako ng mga pista opisyal para sa kanila sa bahay, nag-aayos ng mga mesa, binabati sila, alagaan ang aking mga singil sa mga pista opisyal na ito na may "mga delicacy" - mga prutas, cake, kendi.

Upang ipakilala ang isang bagay na hindi karaniwan ay nangangailangan ng isang malikhaing diskarte. Nakakatuwang kung paano natin ipinagdiriwang ang mga kaarawan. Binabati ko ang batang babae ng kaarawan, nagdadala ng mga regalo, sa isang tasa ng tsaa naaalala namin kung paano kami nabuhay noong nakaraang taon, gumagawa ng mga plano para sa hinaharap.

Bago ang Bagong Taon, pumunta ako sa kanila bilang Snow Maiden o Father Frost. Kay sarap makakita ng masayang mukha, makarinig ng mga biro at masasayang tawanan!

Isang mapagkakatiwalaang relasyon na katulad ng pagkakaibigan ang lumitaw sa pagitan ko at ng aking mga lola. Sa taong ito, sa tulong ng aking mga lola (tinulungan nila akong isulat ang mga salita sa kanta), nakuha ko ang pangalawang lugar sa distrito ng Volsky sa kumpetisyon ng "Social Worker 2007". Salamat sa kanilang tulong at suporta!

Masipag ako sa trabaho at mahal ko ang aking mga lola, at binibigyan nila ako ng kanilang ngiti

Sa pagpasok ng katandaan, ang mga tao ay nagpapanatili ng parehong mga pangangailangan at pagnanais tulad ng nasa gitnang edad, at sa lahat ng posibleng paraan ay nilalabanan ang anumang intensyon na ibukod sila sa lipunan. Ang bawat tao ay dapat maging handa sa katotohanan na balang araw sila ay tatanda. Ngunit, bilang isang panuntunan, sa parehong edad ng aking mga singil, ang mga ito ay medyo gusgusin, medyo mabagal, medyo pabagu-bago, medyo touchy. Ang bawat isa ay kailangang tratuhin nang mas mapagparaya, kailangan ng lahat indibidwal na diskarte. Ang ilan ay pinahahalagahan ang mga kasanayan sa pakikinig, ang iba ay pinahahalagahan ang mga kasanayan sa pagsasalita, at ang iba ay nais na gawin mo ang iyong trabaho nang tahimik. Sinusubukan kong tanggapin ang mga tao kung ano sila.

Alam ko ang isang bagay na para sa matagumpay na trabaho ito ay kinakailangan propesyonal na kaalaman. Ang isang tunay na social worker ay dapat magkaroon ng malalim na kaalaman sa larangan ng mga agham ng tao: sikolohiya, pedagogy, batas, sosyolohiya. Samakatuwid, noong 2006, pumasok ako sa Russian State University of Social Sciences upang maging isang social worker. trabaho. Kapag nasa Saratov ako para sa isang sesyon, talagang nami-miss ko ang aking mga lola. Minsan tumatawag ako at nagtatanong tungkol sa kanilang kalusugan.

Umaasa ako na bilang isang mag-aaral ay makukuha ko ang mga tunay na katangian ng isang social worker: ang kakayahang mag-isip nang lohikal, kakayahan, pananaw, personal na kagandahan. At ngayon kailangan nating higit na umasa sa tulong ng ating mga kasamahan.
Maraming salamat ang pinuno ng aming departamento, Zhilyutova O.V. Sa anumang oras, siya ay mag-uudyok, magpapayo, at tutulong na makawala sa anumang sitwasyon.

Ang aming koponan ay sumusunod sa isang espesyal na landas:
Sa slush, sa init at hamog na nagyelo, at sa blizzard
Kasama ng mga produkto, ang puso ay nagdadala,
Upang ipamahagi ang init nang paunti-unti.
Sosyal ang trabaho ay nagbibigay inspirasyon, nagpapataas ng tono, nagbibigay ng lakas.
DITO!

Taon-taon sa Social Worker's Day, ang aming team ay nagpapahinga sa pampang ng Volga: kami ay lumangoy, nagbibilad, naglalaro sa labas ng bahay, at tinatalakay ang mga isyu sa trabaho. Sa mga araw ng kalinisan, nagtatrabaho kami upang mapabuti ang nayon. Napatunayan iyon ng panahon sa mga serbisyong panlipunan random na tao Hindi. Ang aming koponan ay magkakaisa, palakaibigan, maaasahan, at masayahin.

Lahat ng babae ay mababait at malakas.
Ang daming gustong sabihin ng puso ko tungkol sayo!
Lahat kayo ay banal at maganda.
Kailangan naming magsulat ng mga kanta tungkol sa iyo nang mas madalas.

Ang pagdadala ng kagalakan sa mga tao mula sa komunikasyon at pangangalaga ay malaking kaligayahan. Ang aking mga singil ay naghihintay sa aking pagdating, dahil ang mga ito ay malungkot na mga matatanda at para sa kanila ako lamang ang thread na nag-uugnay sa kanila sa nakapaligid na katotohanan.

"Mas madalas kang pumunta sa amin" -
Hinihiling ito ng mga matatanda.

Trabaho social worker bakanteng social worker sa Moscow. Bakanteng trabaho para sa isang social worker mula sa isang direktang employer sa Moscow, mga ad ng trabaho para sa isang social worker sa Moscow, mga bakante para sa mga ahensya ng recruitment sa Moscow, naghahanap ng trabaho bilang isang social worker sa pamamagitan ng mga ahensya ng recruitment at mula sa mga direktang employer, mga bakante para sa isang social worker mayroon at walang karanasan sa trabaho. Website para sa mga advertisement tungkol sa part-time na trabaho at trabaho Avito Moscow job vacancies social worker mula sa mga direktang employer.

Nagtatrabaho sa Moscow social worker

Trabaho sa website Avito Moscow trabaho pinakabagong bakante social worker. Sa aming website mahahanap mo trabahong mataas ang suweldo Social worker. Maghanap ng trabaho bilang isang social worker sa Moscow, tingnan ang mga bakante sa aming site ng trabaho - aggregator ng mga bakante sa Moscow.

Mga bakante sa Avito sa Moscow

Trabaho ng social worker sa website sa Moscow, mga bakanteng social worker mula sa mga direktang employer sa Moscow. Mga trabaho sa Moscow na walang karanasan sa trabaho at may mataas na bayad na may karanasan sa trabaho. Mga bakanteng social worker para sa kababaihan.

Ang social worker, na ang mga responsibilidad sa trabaho ay tatalakayin pa, ay tinanggap at tinanggal ng pinuno ng CSO. Ang pag-alis mula sa estado ay isinasagawa alinsunod sa pamamaraang itinatag sa mga artikulo 77-81 ng Kodigo sa Paggawa.

Pangkalahatang Impormasyon

Mga taong may:

• mas mataas;
• paunang propesyonal;
• karaniwan espesyal na edukasyon.

Ang mga taong walang pagsasanay sa kanilang espesyalidad ay maaaring kasangkot sa mga aktibidad. Ang mga taong paglilingkuran ay tinatawag na mga ward. Nakukuha ng mga tao ang katayuang ito kapag nag-aaplay sa Veterans Council, Central Social Security Center o Social Protection Committee, gayundin kapag natukoy ng social worker ang mga nangangailangan ng pangangalaga sa panahon ng isang espesyal na round. Ang mga taong nasa kanilang pangangalaga na ganap na nawalan ng kakayahan sa pangangalaga sa sarili ay ipinadala sa isang nursing home.

Social worker: mga responsibilidad, suweldo ng empleyado

Ang isang empleyado ng CSO ay maaaring magsagawa ng ilang mga tagubilin para sa kanyang mga ward. Maaaring hindi sila kasama sa listahan ng mga responsibilidad ng isang social worker, ngunit ito ay nagmula sa pangkalahatang kahulugan ng kanyang mga aktibidad. Ang kakanyahan nito ay magbigay ng suporta at tulong sa mga nalulungkot na tao at mga taong may kapansanan. Halimbawa, ang isang matandang babae ay nahihirapang gumalaw dahil sa malubhang problema may kalusugan. Maaaring dalhin siya ng isang social worker sa isang paliguan, pagkatapos nito ay bumuti ang pakiramdam ng tao at magagawang pangalagaan ang kanyang sarili. Ang araw ng isang empleyado ng CSO ay nagsisimula sa tawag sa telepono ward. Kasama sa mga responsibilidad ng social worker ang paghahanap ng mga tagubilin na kailangang isagawa at ang listahan ng mga kinakailangang produkto. Ang lahat ng impormasyon ay nakatala sa isang espesyal na notebook para sa bawat ward. Sa katapusan ng taon, batay sa isang pagtatasa ng pagganap ng empleyado, siya ay itinalaga o hindi itinalaga ng isang ranggo. Sa unang kaso, bukod sa iba pang mga bagay, maaari siyang umasa sa pagtaas ng suweldo. Pagkatapos ng isa pang tatlong taon, ang premium ay magiging 10, at pagkatapos ng limang taon - 30%.

Ranggo

Ang mga sumusunod na kategorya ay itinatag:

• Ikalimang kategorya. Ito ay itinalaga sa isang empleyado na may propesyonal (pangunahing) edukasyon. Gayunpaman, walang mga kinakailangan para sa kanyang karanasan. Gayundin, ang kategorya 5 ay mga empleyado na may kumpletong sekondarya (pangkalahatan) na edukasyon. Sa kasong ito, dapat silang magsagawa ng mga aktibidad sa kanilang profile nang hindi bababa sa tatlong taon.
• Ikaanim at ikapitong kategorya. Upang makuha ang kategoryang ito, maaaring magkaroon ng propesyonal ang isang empleyado mataas na edukasyon. Sa kasong ito, walang mga kinakailangan para sa kanyang karanasan. Ang isang empleyado ay maaari ding magkaroon ng espesyal na sekondaryang edukasyon. Sa kasong ito, dapat siyang manatili sa estado nang hindi bababa sa tatlong taon.
• Ikawalong kategorya. Ito ay itinalaga sa mga empleyado na ang karanasan sa trabaho ay hindi bababa sa limang taon at mayroon silang mas mataas na edukasyon sa kanilang espesyalidad.

Mahalagang puntos

SA mga pananagutan sa pagganap Kasama sa trabaho ng social worker ang pagbibigay ng pang-araw-araw na serbisyo sa mga taong nangangailangan ng tulong. Ang empleyado ng CSO ay direktang nasasakupan ng pinuno ng departamento, deputy director, at pinuno ng sentro. Kailangang malaman ng empleyado ang mga regulasyon at batas sa pederal, lokal at rehiyonal na antas, atbp. mga regulasyon may kaugnayan sa regulasyon ng mga aktibidad nito. Ang isang social worker, na ang mga responsibilidad sa trabaho ay nakapaloob sa mga nauugnay na tagubilin, ay responsable para sa kanyang mga aktibidad sa harap ng batas. Dapat siyang sumunod sa mga tuntunin ng CSO, alam ang mga pamantayan at regulasyon para sa proteksyon sa paggawa, pang-industriyang kalinisan, pag-iingat sa kaligtasan, proteksyon sa sunog. Ang isang kailangang-kailangan na kondisyon para sa mataas na kalidad na pagpapatupad ng mga gawain ay ang pagsunod sa mga kinakailangan para sa pag-aayos ng mga serbisyo ng consumer para sa mga matatanda at may kapansanan. Kailangang malaman ng empleyado ang mga pangunahing kaalaman sa sikolohiya ng mga ward at makabisado ang mga diskarte sa first aid.

Mga pangunahing tagubilin

Ang mga propesyonal na responsibilidad ng isang social worker ay kinabibilangan ng:

• Probisyon ng mga serbisyo na kasama sa listahan ng mga serbisyong garantisadong estado.
• Pagsunod sa iskedyul ng pagbisita.
• Pagkilala sa mga mamamayang nangangailangan ng serbisyo at suporta.
• Pagsasagawa ng isang survey sa enterprise sa mga empleyado.
• Pakikilahok sa paghahanda ng mga dokumento para sa mga empleyado na nangangailangan nito.
• Pagpapaalam sa mga empleyado tungkol sa kanilang mga responsibilidad, karapatan at kundisyon para sa pagkakaloob ng mga serbisyo.
• Pagpapanatili ng pagiging kumpidensyal sa mga relasyon sa mga ward.
• Pagpapatupad ng mga order at tagubilin mula sa pamamahala ng Central Security Service.
• Pag-uugnay ng iyong mga aktibidad sa iyong mga nakatataas.
• Napapanahong babala sa pagsisimula ng kapansanan.
• Petisyon para sa tulong pinansyal sa mga empleyadong nangangailangan.
• Pagpuno ng dokumentasyon alinsunod sa mga rekomendasyon sa pamamahala ng negosyo, paggawa ng napapanahong mga karagdagan at pagbabago.
• Pakikilahok sa pampublikong buhay CSO.

Ang mga karapatan at responsibilidad ng isang social worker ay kinokontrol ng Labor Code ng Russian Federation.

Pananagutan

Sa kaso ng paglabag sa disiplina sa paggawa, ang empleyado ay napapailalim sa mga probisyon ng Art. 419 TK. Ang napapanahong pagganap ng mga opisyal na tungkulin ng isang social worker ay ginagarantiyahan epektibong tulong mga taong nangangailangan nito. Ang saloobing ito sa mga aktibidad ng isang tao ay may kapaki-pakinabang na epekto sa kapaligiran sa loob ng pangkat, ang kakayahang magtrabaho at ang mga interes ng mga empleyado. Ang mga tungkulin ng isang social worker ay dapat na gampanan nang matapat at malinaw. Sa maraming paraan, ang pagiging maagap ng tulong ay kadalasang nakadepende hindi lamang sa pangkalahatang estado ang ward, kundi pati na rin ang kanyang buhay.

Pagtukoy sa Pamantayan

Upang maisagawa ang mga tungkulin ng isang social worker, hindi sapat ang pagkakaroon ng ilang mga kasanayan o kaalaman. Ang isang empleyado ay dapat ding magkaroon ng ilang mga personal na katangian. Nabuo ang moral at moral na mga paniniwala, kawalang-kinikilingan sa pagtatasa ng mga problema ng ward, katapatan, taktika, katarungan, pagkaasikaso, malikhaing pag-iisip, pakikisalamuha, kasapatan ng pagpapahalaga sa sarili, pagpapaubaya, sangkatauhan, paghahangad, kabaitan, pasensya - hindi ito ang buong listahan ng mga katangiang dapat ipagkaloob Social worker.

Mga pamamaraan na ginagamit sa mga aktibidad

Mga responsibilidad ng mga empleyado proteksyong panlipunan binubuo hindi lamang ng pagbibigay kinakailangang tulong ward. Upang maisagawa ang kanilang mga aktibidad nang pinakamabisa, ang mga empleyado ay kinakailangan, alinsunod sa Mga Tagubilin, na bumuo at magpatupad iba't ibang pamamaraan, na nagbibigay-daan sa iyong pag-aralan ang mga problema nang mas malalim at detalyado at piliin ang pinakamainam na paraan ng paglutas sa mga ito. Kaya, ang isang social worker sa isang paaralan, na ang mga responsibilidad ay nauugnay sa pagtulong sa mga bata, ay dapat kumilos, bukod sa iba pang mga bagay, bilang isang consultant at, sa ilang paraan, isang guro. Gamit pang-edukasyon na diskarte sa kanyang mga aktibidad, ang empleyado ay nagbibigay ng mga rekomendasyon, nagtuturo ng mga demonstrasyon at pagmomolde tamang pag-uugali, gamit Pagsasadula, nagtatatag ng interaksyon sa pagitan ng mag-aaral at guro. Espesyal na atensyon karapat-dapat sa mga tungkulin ng isang social worker sa isang ospital.

Sa kasong ito, isang malaking responsibilidad ang nakasalalay sa kanyang mga balikat. Isang tao sa institusyong medikal, ay nangangailangan ng pinakamataas na sensitivity, pangangalaga, at tulong. Sa kasong ito, hindi lamang ginagampanan ng social worker ang kanyang mga tungkulin sa paglilingkod sa ward. Ginagampanan din niya ang papel ng isang tagasuporta o tagapamagitan sa pagtagumpayan ng personal na disorganisasyon at kawalang-interes sa mga kaso kung saan hindi posible para sa isang may sakit na gawin ito nang mag-isa. Ang facilitative approach ay naglalayong ipaliwanag ang sitwasyon, mahikayat at tumuon sa pagpapakilos sa mga kasalukuyang panloob na mapagkukunan ng mentee. Sa panahon ng pagbawi o rehabilitasyon, ito ay napakahalaga. Mayroon ding adbokasiya na diskarte sa mga aktibidad ng isang social worker. Sa kasong ito, ang empleyado ay kumikilos bilang isang kinatawan ng ward o isang grupo ng mga taong nangangailangan. Sa kasong ito, kasama sa mga tungkulin ng social worker, bukod sa iba pang mga bagay, tulong sa paglalagay ng mga argumento at pagpili ng mga makatwirang singil.

Mga kakayahan ng empleyado

Ang mga karapatan at responsibilidad ng isang social worker ay dalawang kategorya na malapit na magkaugnay sa isa't isa. Gamit ang kanyang mga kapangyarihan, mabisang maisakatuparan ng isang empleyado ang kanyang mga aktibidad, ang layunin nito ay magbigay ng napapanahong tulong sa mga nangangailangan. Ang mga karapatan ng isang social worker ay itinatag sa Artikulo 1, 379-380, 353-369, 209-231 ng Labor Code. Gayundin, ang mga kakayahan nito ay tinukoy sa kolektibong kasunduan at mga patakaran ng CSO. Sa proseso ng pagsasagawa ng kanyang mga aktibidad, ang isang social worker ay may karapatan:

• Isali ang mga mahal sa buhay at kamag-anak sa pagbibigay ng tulong na lampas sa saklaw na itinatag ng Mga Tagubilin.
• Tumanggap ng impormasyon mula sa mga kliyente tungkol sa kanilang katayuan sa kalusugan at mga relasyon sa ibang miyembro ng pamilya.
• Gamitin ang personal na data ng kliyente kapag pinupunan ang kinakailangang dokumentasyon.

Pagsasanay sa internasyonal

Sa pagbubuod ng lahat ng nabanggit, maaari nating mahihinuha na ang batayan ng mga aktibidad na ginagawa ng isang social worker ay mga responsibilidad. Ang Ukraine, Russia at maraming iba pang mga bansa ay nakikibahagi sa isang malakihang programang humanitarian upang puksain ang kahirapan, magbigay ng pangunahing edukasyon, at magbigay ng matatag na suporta para sa mga pinaka-nahihirap na bahagi ng populasyon. Gaya ng ipinapakita ng karanasan ng mga dayuhang bansa, ang pangangailangan para sa maraming aspeto, komprehensibong gawaing panlipunan ay lalong mataas sa panahon ng krisis. Sa mga sandaling ito, mayroong isang makabuluhang pagkasira sa kagalingan ng karamihan ng mga mamamayan. Ang Ukraine, tulad ng Russia, ay nakaranas ng gayong mga panahon nang higit sa isang beses sa buong kasaysayan nito. Gayunpaman, ang mga pamahalaan ng mga bansang ito ay palaging nagsisikap na alisin ang mga umuusbong na problema. Ang isang espesyal na tungkulin sa pagpapatupad ng gawaing ito ay kabilang sa serbisyo ng proteksyong panlipunan.

Papel ng Estado

Sa isyu ng pagbibigay ng mga mamamayan tunay na tulong Ang estado ngayon ay sumasakop sa isang panig, pangalawang posisyon. Kasabay nito, ang isang social worker, sa isang banda, ay naglilingkod sa mga tao. Nakakatulong ito upang malampasan ang isa o isa pang partikular na problema. Sa kabilang banda, nasa serbisyo rin siya ng estado. Ang kapangyarihan sa pamamagitan ng mga empleyado ng CSO ay nagpapababa ng panlipunang tensyon. Kung tuwirang sabihin, ang estado, gamit ang isang social worker, ay "pinatahimik" ang nangangailangang populasyon. Sa kasong ito, ang empleyado ay nasa sapat mahirap na sitwasyon. Dahil sa tungkulin – propesyonal at pantao – pangunahing kumikilos ang isang social worker alinsunod sa prinsipyo ng humanismo. Kasabay nito, siya ang responsable para sa pagpapatupad gawain ng estado upang mapanatili ang balanse sa lipunan.

Sa wakas

Upang maisagawa ang kanyang mga tungkulin nang mas mahusay, ang isang social worker ay dapat magkaroon ng iba't ibang mga kasanayan, kakayahan, at kaalaman sa mga lugar tulad ng sikolohiya, medisina, sosyolohiya, at iba pa. Sa kasong ito lamang siya maituturing na isang karapat-dapat na tagapagpatupad ng mga itinakdang layunin ng estado. Ang mga kasanayan at kaalaman na taglay ng isang social worker, kasama ng kanyang mga indibidwal na katangian, ay dapat masuri gamit ang mga angkop na pamamaraan. Ang pagsusuri sa mga resulta, pagwawasto ng mga pagkukulang, at pagpuno sa nawawalang impormasyon ay walang alinlangan na makatutulong sa isang mas epektibong pagganap ng tungkulin ng isang tao. Ang pagnanais para sa pagpapabuti ay ipinakita hindi lamang sa pagnanais na makakuha ng mas malawak na praktikal na karanasan at teoretikal na kaalaman. Ang hindi maliit na kahalagahan ay ang pagpapabuti ng mga personal na katangian, pagtagumpayan ang mga pagkukulang, lalo na ang mga negatibong nakakaapekto sa kanyang mga aktibidad. Ang mga indibidwal na katangian ng isang empleyado ay nagsisilbing batayan para sa matagumpay na pakikipag-ugnayan sa isang mentee at itinuturing na isang mahalagang kondisyon para sa kanyang pagiging angkop sa propesyonal.